武汉家乐福面试经验

一进去就非常压抑的感觉，在小隔间面试的。然后就是考虑到稳定性，问你工作经验，采购的工作分的非常细，企业的规章制度应该很严，自主灵活性估计不大。最后谈工资，实在太低！ 就这些吧，因人而异。无需开发新的供应商，这个我是有问过的，除了职位会稳定点，其他没什么优势。

上一份工作干了接近两年辞职了。 先是在网上投简历，后来人资通知面试，一去就给一张申请表填写，填写完交给前台，然后等叫名字面试，第一轮是人资面试，拿着我的简历，看我之前在深圳工作，现在回武汉就问是什么原因，有没有了解武汉的就业形势等，这个按实际情况说说就可以了，然后问了一下我之前具体是干什么的，问了一下英文水平，然后让我写了一下期望薪资，最后就说还要财务那边面试，让等通知。 过了三天接到电话说二面，二面换了一个地方，直接在财务部面试，就是未来工作地方，一进去，基本全是女生，然后给我一台电脑，上面有excel 函数测试题，楼主完全是懵的，因为楼主的excel特别差，完全不会，就做了一两题，其他都是乱填的，然后去面试。 面试的是某个板块的主管，主管主要问了一下规划的能力，能不能接受加班等问题，还问了一下之前的excel测试题难不难啊，这个我就照实回答，然后就是我有没有什么要问的。我本来以为不会通过的，结果晚上回家后就接到电话说面试过了，我觉得可能是我态度比较诚恳，而且我在问面试官问题时，问的比较具体吧，我主要问工作内容是什么，会结合面试官讲的，加以自己的理解说给她听，也会和我之前的工作内容比较，增强面试官的认同感。

现在是一面，一面就是问下大体情况，什么工作经验啊学校啊之类的，就是聊天而已，不要紧张，顺着说一般都可以。

没什么难的，就坐了一会，然后交流一下上班的休息时间，工作时间，工资，工作相关就可以上了。一般没什么难的，就是交流一下，看你这个人怎么样，做事行不行，对这份工作满不满意，觉得自己可不可以做，能不能做，要做多久，做多长的时间，然后就签订多久的合同。

面试两轮吧，但是因为我已经有更好的选择了，第一轮面试就不是很走心，当然也没啥结果了，面试官还蛮好的。

一共有两轮面试第一轮是hr面试，主要讲自己的学习以及工作经历，和为什么要来本公司第二轮是华中区区长面试。