特百惠

10个人的群面，给一个题目让讨论，类似无领导小组面试，其中有很多角色，根据自己的实际情况认领，然后在规定时间内完成讨论，旁边会有面试官观察你了解这份工作么，未来的规划是什么，在学校完成的最好的一件事，是否接受调岗，是否考虑在这儿长期定居。

第一面就是人事没什么大问题，简单了解你情况，第二面是运营经理（因为人事失误爽约了让白等了一个多小时才开始在公司视频面试），主要结合个人发展，对岗位的了解，已经后面的个人潜力和自己定位这块，聊的比较愉快。第三面广州的cco视频面试不卡人，给你聊格局，纯看眼缘。第四面城市经理视频面试，销售出身的他，也是决定最终拍板要什么样的人选，用的是他那一套销售的路子，也按他销售的要求要人，面试线下运营岗位，非常不好过。