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一面 去到要填表，一面是hr面，实际与招聘信息描述不符，招聘信息写的双休，实际上是大小周，一个月有两个周六要值班，却只给几十块钱的补贴。。。而且预计年底要搬去坪山，很偏，建议别去二面是部门经理面试，上来先让做自我介绍然后提问一个问题，还问抗压能力怎么样，对加班怎么看（意味着经常加班）这个部门经理给人的态度很不友好，一副高傲的样子，整体面试下来感觉很差劲。。。

背景：本科，电气工程及其自动化专业。秋招期间，长江电力来我校宣讲，本人就在网上投递了简历。一面：过了大半个月吧，我都差点忘了投过简历这事儿了，突然有一天收到短信被告知第二天参加一面。一面形式是线上视频面试，五（六）个面试者一组，面试问题会提前通过QQ告知。我收到QQ消息没几分钟就轮到我面试了，问题都没仔细看（汗）。不过不用紧张，这些问题都不涉及专业知识，结合自身情况如实回答就可以了。二面：线下单独面试，面试官大概五人（？没仔细数），开始会让自我介绍，然后会问专业问题和非专业问题。专业问题会拿着本科成绩单，根据学过的专业课进行提问，所以提问范围非常广，我和我认识的其他几位同学被问的科目都不一样，问题难度不一。所以押题应该是不太可能押得到。非专业问题有对长电的了解、有无签下的单位、为什么想应聘该岗位等，很常规的问题。总的来说，以平常心认真准备就行了。