深圳亚联公务机航医面试经验

首先是HR会电话沟通确认的面试时间和地点，然后邮件通知公司位置等。面试首先跟HR简单沟通聊一下，然后与具体招聘部门的领导面试沟通。主要问一下工作情况，自我认识，需求等问题。全英面试，没有笔试。

技术岗面试官聊的还行，不得不说人力比较SB，消息也不回，问话说不清，态度也不好，呵呵了，这种人也能当人力？关系户么。

面试官很随和，人有点小帅，面试的时候，对公司和产品都进行了详细的介绍。主要是看你之前有没有经验，和你的工作态度。

面试问题比较简单，就是自我介绍加上该职位要求上的内容，面试官是个年轻的姑娘，比较冷淡，虽然我也紧张，但她好像也在紧张，我觉得气氛太过压抑，想调侃一下，结果却陷入更加尴尬的境地。最后面试以不到10分钟的时间宣告结束。 总的来说吧，感觉贵公司真的不太重视面试，所有职位只设立一个HR来面试，而且面试官给我的感觉也是有很大提升空间的那种，虽然我也表现得不好，但是作为一个公司来说，作为一个有两年经验的HR来说，这一点真的没做好。好吧，最让人郁闷的是面试结果没有如期的通知，感觉不太守信。所以整场面试加等待无果下来，真的感觉挺糟，一方面是我的表现，一方面是对方的表现。 最后友情提示下，能校招的同学尽量早点准备校招吧，最好在校招内拿到offer，因为社招相对来说周期真的比较长，投递了还得等待查看，查看了还得对方审核比较其它简历，或者直接石沉大海了，假如收到面试，途中乘车的费用可能也比较多，路途远些，一整天就这么过去了，真是耗时耗力。

第一次面试比较好，问的问题比较普通简单，但是第二次由主管部门进行视频面试时会打一个措手不及，还行还行。

简单