深圳深圳市家家顺投资发展有限公司招聘面试经验

1.流程比较多； 2.储备人员居多，所以确定下来要一周左右； 3.企业文化比较浓厚、三轮面试才能等候消息。

一、面试流程：1.自我介绍2.面试官介绍基本工作情况3.回答你的疑问4.面试官提问(你的优点和缺点、怎么改进；同事不听取你的意见怎么处理；你认为什么事人情化管理，什么是制度管理，你选择哪个；你希望有一个什么样的领导；希望什么样的工作氛围；你认为对你而言公司最重要的是什么，是晋升渠道还是其他方面；等等)二、个人经验面试人事行政岗，主要职责就是招聘，但在面试过程中会忽悠你去做销售，我委婉拒绝了，然后第二天收到微信HR通知，说我不匹配这个岗位，然后问我对他们公司销售岗位有没有兴趣，我再次拒绝。

面试很简单，就一个主管面工作：就是天天坐在电脑旁边打电话，邀约面试，招聘了解清楚之后，双方觉得不太合适薪资底薪是4500，招聘奖300/人。

投了简历后公司组织学生到教室做了一份面试题，大概就是行测之类的，当天傍晚进行的面试--群面，给了几个题目让各个三人小组随机抽，然后讨论。

面试流程挺多的。先是视频面，简历深挖，大概40多分钟，个人发挥自我感觉还可以。接着是见习，线上见习，题目有13个，需要详细解答的有9个和一个PPT，主要是一些招聘过程中遇到的事件处理（我的答题方法均是以公司原则为先，不知道是不是这一点没有答好），比如同时有多个棘手工作怎么安排之类的，还有一个校园招聘的PPT制作。目前止步于见习期，应该是答题时未考虑清楚。 整体来讲，这家公司是面试中遇到的考察比较全面，包括简历深挖的一个企业。看介绍待遇还不错，但我个人是校招，感觉流程是按社招走的。

小姐姐很漂亮，初试复试都过了，终面没去。面了两个小时左右，通知试岗和终试没去，满嘴忽悠画大饼，噎死人了，再加上公司名声不咋，和我一起面试的一个本科小姐姐去了，后续我会问问她工作如何。