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人力资源专员/助理(1)

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匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 北京
确定通过
应聘人力，实招销售。
一轮，填写简历后，面试对人力资源知识的基本了解，随便聊了聊学校、专业、上课时间等等；二轮，笔试+群面。笔试行测，考察基本素质，对公司的了解。面试，先抽关键词进行一分钟演讲，然后根据简历和笔试回答提问。
3轮面试：HR面试、笔试、群面/无领导小组
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：西游记中几个主角你最想当谁。
2 年前 发布
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泰康人寿

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面试：中国信保面试：出版发行。面试体验良好，整体难度不算高，期待有个好结果。
面试的文字编辑岗位，共两轮，都是群面。一面主要是自我介绍和常规问题提问，应该主要考察基本背景以及对岗位的认知以及个人优势二面主要是深入交流，主要考察人岗适配度，比如性格如何，是否有长期的职业规划，为什么选择来这里工作
4轮面试：笔试、群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试
面试感受：很好
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2轮
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面试：中国人寿保险面试：管理培训生。感觉一般没有很刁难，难度不小，结果没机会。
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