宁波银行综合柜员面试经验

目前刚刚参加完宁波银行无锡分行的一面，无领导小组讨论，没有自我介绍，给材料排序，这次具体是有固定数额的钱，资助哪几个学生，优先顺序是怎么样的。先1分钟发表自己的观点，不要最后一个说，因为最后一个会扣分。然后小组讨论，然后总结。小组讨论过程中不是leader，好像也没踩到点，还有点着急，可能有点攻击性，自我感觉很一般。第一次参加无领导面试，当作积累经验了，起码要敢说话，但是也不要有攻击性，表达清楚自己的观点就好。

面试过程： 宁波银行金华分行，11点的面试，面试官2人，问了自我介绍，家庭背景，对柜员的看法，对能不能拉来存款看重。

面试过程： 笔试给人的感觉就不是一般的糟糕，宁波银行的笔试基本没什么秩序，考试号提前不告知考生，1500多人挤在狭小的走廊找自己考试号，8点多开始硬生生被推迟了几十分钟。而且考场根本坐不下这么多考生。安排完全失当。 笔试之后下午进行简短的面试，面试官连自我介绍都不问了，直接问父母情况，家里住哪，社会关系如何。直接说我的情况不适合这个岗位，说我们更希望招到本地人，而且家庭情况更适合的！！十分滑稽，千里迢迢为了参加这次笔试，而且为了保证能进放弃了感觉竞争力不足的管培生而选择柜员。既然一开始就排斥外地人，何必通知来参加笔试？这种银行很不负责任！

面试过程： 面试大都是穿正装，因为是总行，面试的有800左右的人 初面，有两个面试官，问什么学校啊，在校成绩，学习能力，在校社团是什么 笔试就是跟公务员类似的题目。

三个面试官，三个一组进会议室面试，轮流进行一分钟自我介绍，如果面试官对你感兴趣会对你提问，不知道他们的标准是什么，尽量放松，不要说什么犯大错的话就行啦

面试过程： 首先面试的人很多，然后三人一组进行面试。一面非常简单，三个人轮流自我介绍。然后面试官问些问题。面试官通常想到什么就问什么 没有特别多的要求。只要准备充分就可以了。