深圳传音控股股份有限公司产品经理面试经验

约了上午10点面试，9:30到达，前台登记到访后领取应聘申请表自己到2楼的会议中心找个洽谈室填表等待面试。填表过程中有个HR来问姓名，说填完表后交到前台。填完表去前台交表的途中遇到了刚刚那位HR，她把表拿走让我回洽谈室等面试，10分钟后面试官到了，很年轻，跟我差不多年纪。面试开始。首先自我介绍，然后面试官根据工作经历提问，STAR提问了两个问题人才盘点怎么做和招聘中遇到最难招的岗位，再问到现在公司的人事部组织架构、住所距离远近，期望薪资待遇，最后让我提问。我问了面试官身份，原来是HRBP经理，这个岗位的line manager。问了公司的组织架构和人员规模，上下班时间。面试结束

猎头推荐的，创新项目的面试，一面是其他组的负责人面的，就围绕自己的项目经历去聊然后HR来大致问一下情况，没怎么卡还有一面是总监面，明天面。

很好的公司，面试很专业

一轮是hr面试，面试官非常亲切

一面 基础的问答，主要根据简历进行挖掘，重点突出学习能力主要考察遇到问题，如何解决需要有完整的解决问题的思路，最好突出自己的固定的兴趣爱好，例如看书，并且能说出一二

第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。