维谛技术有限公司技术支持工程师面试经验

会问预期薪资 换工作原因很详细的问了，HR问的流程非常细

刚开始给的公司位置不对，网上显示的是老厂的位置，白跑一趟，后来去到中科谷面试，当时是直接跟部门主管面试，大概流程就是自我介绍，然后他问一些关于你的为啥从上一家公司离职，然后还有其他关于你一些基本情况

英诺达，C++技术点一个小时

发了简历没有回信了。

面试了超多轮。。。公司地理位置比较偏僻，没有停车位，外面大马路边边都是车。他们招聘了一个小语种岗，我是略有基础，但是没法完全精通。第二次电话要求我用这个语言进行自我介绍，说是CE的同事和我简单沟通。那我就自己拟好读出来了，后面一些简单的沟通也回答上了，只是很久没用了，他们说还ok。第三次又还要和这个HR英文沟通，也是说还ok。最后去到，主管在忙，就还是让CE的同事再和我面，结果我就说不上来了。HR说那就换到英文岗，叫来了英文岗的主管，主管问了两三个专业问题，我答得一字不漏，可以说我经验比他丰富多了。然后主管就想砍我薪资，连HR给的薪资区间中间值，他都不想给我，是主管自己都没有这个薪资吗。。。后面到我的提问环节，我问他自己觉得这家公司怎么样，结果眼神飘忽不定的，还说我怎么会问这种问题，他肯定会说好的啦。大哥，你那眼神，没学过心理学的都看懂啦。结果没通知我，我也不想去问HR了，虽然他们HR真的好有气质T.T 

先打电话进行简单的介绍，之后约视频面试。详情之后写。