外贸业务员面试

一面 HR电话面，问了一些是否能在深圳稳定发展的问题。挖了一下简历。主管视频面😅很不专业这位主管是营销经理，不懂为什么面我个外贸业务员。他貌似没有任何专业知识背景，所以没有问任何外贸相关的知识。感觉完全没有看过我的简历，依照hr一面记的笔记上来一顿猜。最后我反问所在部门有多少人，很趾高气昂答道有一百多人。我说外贸部门噢？仍答也是有一百多人噢。有一百多人，咋不安排一位专业点儿的上司面试呢？总之，给人一种内部管理混乱的感觉。...查看更多

我刚毕业做了将近半年外贸，听我离职的同事说这家老板挺好的，他说他面的时候对他的感觉很好，然后的话，我去面试，问了我，之前我那些客户怎么来的，单是怎么来的？怎么成交的客户？怎么做的业务成功了？后我就说我通过阿里或者是谷歌社媒开发的。他就说那我说一下是怎么成功的？我就说收到询盘后就通过阿里上那些邮箱公司名字公司网站，到谷歌里，通过谷歌地图，还有直接说公司名字，然后找到邮箱，最后再把公司的一些简介呀，市场案例，还有各种型号的产品发给客户看，再通过他们公司的产品跟我们公司产品相同，然后请求合作，然后他们客户需要样品单的话，也可以提供他们使用，通过他们的货代，或者是通过UPS或者dhl送货出去。然后客户答应之后就这样成功接收订单。最后面试我的女的老板好像是老板 就直接给我来了句经验不足，说我讲的那些东西，不是他所想听到的。我就真的服了，我那个离职的同事，他啥订单都没有，有些还不如我。还是因为我这个时候是将近年底，他们不想招，还是什么原因？我也不知道，反正各位去面试的注意一下。...查看更多

1.进门先带到休息区写个人信息表，自我评价表和外贸面试题。（看到那几页纸我原本想直接走的 又想着算了先看看吧)2.三份“试卷”写完就找HR然后HR面试 期间大多数是正常的面试对话但是我当时去年毕业的 她就问我最近打不打算结婚 有没有男朋友 家里催不催婚什么的 我说才毕业没多久不至于吧 她说了什么我不记得了 大致意思是近两年有计划结婚什么的就不要考虑虽然线上问了薪资但是保险起见我当面又问了一次，结果和线上问的差了好一大截 我很疑惑 问她 她说很想要我 可以给我争取一下多几百 争取后的金额和线上说的差不太多 我可以考虑下3.然后叫同岗位的同事过来俩人一起面试我 那人问我上家公司的入职学习模式怎么样 我详细的说了（但是总结基本就是自己看自学 没怎么教我）然后！她说：如果是这样的话 我们也可以提供这种（教学模式） HR听完也点头。我震惊 我之前是自学 你们说OK意思也让我自学不带呗4.那同事面完离开后HR说我面试过了 薪资是xxx （忘记是多少了 反正4000或者4000+）我说你是不是误会了 我刚刚说的金额是底薪xxx 不包括提成绩效的（可能有人看得有点乱因为我不记得那几次交谈的薪资是多少了写不了具体数额总之就是HR说了薪资A我不能接受，加价到B还勉强能接受，但也比线上说的薪资少，二面后说薪资在A到B之间 还缩水了了 后面我又拒绝才再加价到薪资C但是我不能理解为什么线上说的金额C为什么线下面试变成这样 ）因为薪资这块很奇葩 提成又特别低 千分之一还是二而且面试过程一直问家庭私人信息还有老问什么时候结婚那些让我不喜欢这所以过了我也拒绝了。...查看更多

感觉这家公司ummmm    经理主动找上来的  本人一开始也声明了 自己是应届生 没有经验  如果要招有经验的 那不太合适  然后那个男经理就说什么做外贸英语好有优势之类的 还主动打了电话  说什么给彼此机会 去公司看看之类的  本来就是不打算去的  但是那个男的打电话觉得还挺真诚所以还是去面试了  做了英语试题有贸易术语翻译和邮件翻译 还有一些其他的问题 比如介绍自己和成为top sales的品质有哪些  题目限时做完的  面了两轮  然后女老板就说明天可以告诉结果  然后过了一天我主动询问结果  男经理工作日看到了说迟些联系  我主动致电  他因有事挂了  过后再询问已读不回     女hr在面试过程中也一直打听家庭隐私 例如父母干什么的  有几口人  男经理约人去面试 明明打算招有经验的 还耽误别人时间拉去面试   也不告知面试结果   ...查看更多