零售业务客户经理面试概况
基于用户贡献的6条零售业务客户经理面试经验统计分析得出,结果仅供参考。万万没想到之职场小白突围之路匿名用户
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本人参加的是16年3月的春招,海归专场,由于专业背景不太对口,本来也没有指望简历能够入围,结果竟然收到了面试通知。一轮面试安排在早上,进了南京分行的大厅,就被眼前乌压压攒动的人头惊呆了,一问,都是名校海归,穿着举止都不俗,一看都是人精,自己与她们相比,略显相形见绌。面试者八人一组,叫组别进入面试场地,其余人大厅等候。一轮面试为无领导小组讨论,首先是每人一分钟自我介绍,之后下发阅读材料,审题十五分钟,之后开始自由讨论,我们当时抽到的题是关于银行有关服务方面的措施排序,整场的队友们都比较aggrasive,大家都想表现的尽量优秀,脱颖而出。无领导之后,还会有提问环节,可能被问及的问题有“你认为自己的表现如何”,“你认为谁的表现比较不令人满意”之类的,撕逼环节。一轮结束,觉得自己没戏的我,准备回家。毕竟,本人专业与金融无关,实习经验也不足。但奇妙的是,当我左脚才到家,右手就收到了二面的短信。二面时间很紧,我换了一身衣服就赶紧出门,踩点到达。二面仍然是五人一对进入考场,但以单面的形式进行一对一的interview,专业不太对口我被问到的问题比较神奇,让我描述一下我身上最喜欢的一个物件,还好本人机敏,并未怯场且漏出破绽。除此之外,还会有一个提问环节,应聘者对于所聘岗位的问题都可以提出,包括薪酬等等,二面总体感觉比一面好些。由于这段回忆过去太久,许多细节不是很能记得住了,总之,大约一周之后就收到了面试通过的通知,集体签合约,这是本人回国之后,平生第一次参加如此正规的面试,心有忐忑,也历练不少。每一场面试,都是积累经验的有效途径,希望朋友们以此为鉴,也能收到自己满意的Offer!(上班ing写心得,我也是挺拼的...)...查看更多
2 年前 发布
5 当时是校招,是邮政银行广西区分行。匿名用户
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当时是校招,是邮政银行广西区分行,面试很简单,就自我介绍,问在学校做了些什么。只一轮就通过了,然后我就去广西工作了。是正式编制员工。
2 年前 发布
1 8.10的Nielsen广州面试。匿名用户
感觉靠谱
8.10下午三点收到的邮件,需要在8.11早上9.00到公司参加面试(nielsen 9.30上班)面试的过程:9:00am - 9:30am: numerical test (an electronic calculator will be needed)9:30am - 9:40am: numerical test scoring, the candidates who passes the test will be enrolled to the next round 9:40am - 10:20am: charting test & excel test(please bring in your laptop to the office)10:20am - 12:00pm: face-to-face interview第一阶段类似于GMAT数学,还是简单,筛选掉了一半的人Excel&Charting test就是找EXCEL中的错误,和仿照给的PDF做PPT;第三轮面试,就比较轻松。...查看更多
面试官很亲和,感觉不错匿名用户
感觉靠谱
今年宁波银行的面试感觉有点混乱。
我投了管培生的岗位,在网站上显示简历筛选通过了之后有一部分人接到面试通知,可是我没有收到。所以有点着急,打电话给HR,HR超级耐心和温柔,告诉我有一部分简历被直销部门拿去了,所以那部分提前面试了,管培生的统一面试没有开始。
之后顺利接到一面通知。一面是二对一。自我介绍和问简历上的问题,对实习经历比较感兴趣。还会问职业规划,对管培生的认识,如果面试成功怎么开展工作。
之后是笔试,很常规。...查看更多
【理财顾问】面试经验分享1817
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招商银行上海分行财富管理管培生面试 共两轮,都为群面一面 一面被分到5人小组,回答顺序按照入场前随机安排的排队顺序为准。 有三个面试官,随机提问,五个人轮流回答。 一共面试时间10分钟,每个人平均分到2分钟不到这里需要提到,招行面试人很多,面试官不会给你时间。所以需要直接回答。若面试官要求不用给解释,直接说答案,那就直接说答案,千万不要给出任何解释。二面和一面一样,但是被分到7人小组,总用时也不超过十分钟。十分基础的问题,不涉及到专业知识。问题和一面一样,除了银行你还投了什么行业。这个工作是要背绩效的 你愿意做吗?回答愿意/不愿意。...查看更多
【理财顾问】面经分享 CareerUp2021
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第一轮网申及网测,网申通过会有网测。一般智力题目。第二轮群面。一组五六个面试者,对面坐五六个面试官,依次问问题。问题记得有,你的专业是计算机,为什么报考银行?如果进到我行,你觉得你最适合的岗位是什么?
浦发银行重庆分行的面试分为两轮匿名用户
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浦发银行重庆分行的面试分为两轮,第一轮是无领导小组面试,形式是对抗式无领导也就是辩论赛。一组8个人,四对四,我们组的题目是目标银行有两个方案,方案一是针对小学生开展理财知识培训,方案二是针对社区居民进行理财知识宣传,针对两个方案进行辩论。首先组内讨论,然后进行辩论,这个环节就是多发言,多说话,声音要大,事先组织一下自己要说的点。然后在无领导结束后第二天收到了复试通知,初面和二面只隔了一天。
二面就是结构化面试,一共五个面试官,每个人单独进行。首先一分钟左右自我介绍,然后面试官提问。因为我在浦发实习过,所以面试官问了很多我实习的事情,比如是通过什么渠道得到实习机会的?对浦发的印象怎么样?浦发哪儿做的不太好?为什么选择来重庆工作?另外还问了我有没有收到其他公司的offer等等。面试官都很和蔼,整个过程比较轻松。
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2 年前 发布
2 理财顾问面试一般,共1轮面试1111122
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这个工作,没有资源的千万不要来,不然就是底薪1900,实发1100,现在要求18个有效户,以前觉得知乎上面的评价是假的,来了之后发现是真的,各种压榨员工,卖不出基金扣500,平时各种开会,业绩不好直接批斗,搞得像什么一样。业绩最后一名,单独安排一个座位,这不是侮辱人吗?每个月,要开大会,去汇报自己的业绩,真的无语,最后一看工资1100,卷成这样,千万别来,句句属实!...查看更多
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