确定通过面试过程：
感觉自己发挥的还不错，我想应该会通过吧~当时天气不错，但心情那个交紧张，朋友和我一块去的给我大气，底气还是很大的，面试的人很多，我算一个幸运儿。
课程顾问（CC）面试
课程顾问（CC）面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的课程顾问（CC）面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-30 22:00:00 更新
课程顾问（CC）面试概况
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面试难度
“困难”
面试感受
“体验很好”
面试来源
课程顾问（CC）面试经验
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面试难度
面试感受
严格高效的面试经验！
感觉靠谱面试流程主要三大步：一。听企业宣讲。二、主管面试。三、主管和总监复试。
面试要求是要穿正装的，但当天面试的三十人左右看了看穿正装的人不过五六位。
面试内容主要是：一、自我介绍，沟通提问。二、根据发给你的一份虚拟顾客英语能力分析测试结果，让你以此为依据像面试官推销客户，争取成交。期间面试官会以潜在客户的角色提各种问题，测试面试者的理解能力和临场反应能力。
整体来说面试官态度很不错，工作环境看着也不错。...查看更多
2 年前 发布
面试的时候我好紧张的，过了2分钟和面试官交谈了之后反而轻松了。
面试过程：
面试的时候我好紧张的，过了2分钟和面试官交谈了之后反而变得轻松了,面试的时候我还是穿着正装去的，前天刚卖的，嘿嘿，感觉还蛮不错的，当时我确实有点小紧张，最后还是顺利的通过了。
2 年前 发布
过程很轻松，碰见一位年轻有活力的HR
他会问你为什么选择vipabc，就说觉的这家公司怎么怎么好，环境待遇都不错什么的。往事实说，不能太露骨。HR还叫我们不要紧张，充分展示自己就好。我就跟他开玩笑，这份工作我完全能够做好，还觉得屈才了呢
2 年前 发布
这个面试还是不能紧张啊，要保持好的心态很重要。
面试过程：
这个面试还是不能紧张啊，要保持好的心态很重要，面试过程我一直希望自己发挥到最好，但回头想一想，还是有很多地方我没有发挥好，不过公司我感觉还是挺看重新人的，以后我一定会努力工作。
2 年前 发布
去了之后员工很热情，给面试者倒水喝，坐着等面试。
首先hr面试，先简单问了一下什么学校，专业，是否有经验，就放开像平常聊天一样，然后是一位老师，看了我的简历然后随便聊聊，自我介绍啊什么的，给我介绍他们的情况也基本就像平常聊天一样，主要得自信。现在等明天终试了。
2 年前 发布
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面试官看起来很有威严，但是对面试者的态度很好。
面试过程：
面试官看起来很有威严，但是对面试者的态度很好，当时天气很好的，但面试的时候我还是有一丁点的紧张，还好最后被公司录取了，以后一定会加油加油工作的。
2 年前 发布
课程顾问（CC）常见面试问题
感觉没戏
未通过课程顾问（CC）相似职位面试经验
招生顾问面试不好，共1轮面试
非常简单的一个面试，先是填表然后跟人事的聊一下，基本就是完成多少人的招新就可以转正，试用期没底薪，然后要达成多少人招生量就可以升高级员工，高级了就要自己拉人进来组团队(也就发展下线)，招生提成一两百块一单，以后发展下线就高些，基本就是平安保险那套路
2022-07-31 发布
面试是有难度的，但正因为这些难度，才证明公司好。
面试一般是到他们的广场校区进行面试，有个叫综合办的，面试的小姐姐给表先填，然后才进行面试，我是面试招生老师的，除了基本的问题外，然后就是涉及到招生的专业问题，面完具体还可以，就是招生主管面试，主管如果面试通过，基本就可以通知上班了。
2 年前 发布
忽悠人过去面试，实质是通过面试招水鱼。
这个公司非常的无耻，说是招聘，叫人过去面试，实质上是忽悠人过去**的，套路你参加公司培训，培训完成才能参加工作，面试官会说你身材不达标啊、没有这行业经验、没有健身知识什么的，让你自己先掏钱参加培训认证，之后才能开展工作，还给假的流水收入忽悠求职者。
我身边这么多朋友做健身教练的，这行业大概什么收入还不了解吗？满街都是健身房，几乎饱和的产业，竟被它描绘成一片蓝海，我要做健身教练，我随便找个健身房混一两个月后，能力绰绰有余！需要在你这花几万块学费这么多？记住，是好几万的学费啊，真的是坑水鱼的，最离谱的是，还教求职者办各种网贷分期来交学费！我只想过来应聘个招生专员，赚点钱，你竟一直给我**，在我耳边哔哔哔，让我交几万块学费？搞这种没**的事情，不怕遭报应吗？一个下午的时间就这样被他浪费了！
...查看更多
2 年前 发布
招生顾问面试不好，共3轮面试
暂无结果就挺迷惑的，招聘软件上HR以：体育教培非但不是双减对象，反而是国家要双增的行业（体育、艺术教培）为由吸引求职者过去面试，结果人去了又被告知整个教培行业包括体育都是被打击得风雨飘摇的行业，如果不是对教育行业有特殊情怀不建议来。挺无语的，如果需要对教育行业有情怀的人，即便它被打击得不成样子也不抛弃它的人，那一开始就不要宣传啥朝阳产业去吸引人，毕竟大部分人都不是非要去哪个行业不可，而是哪个行业能更好地赚钱糊口就去哪里。这个问题应该还是HR和业务部门没沟通好，HR只顾吸引人来，而业务部门要的绝不是想要追热点、追朝阳行业的人，而是为了教育情怀49年入X军都可以的人。讲一下面试本身：难度较难，不认真准备/经历造假应该是过不了的，因为面试官除了常规的几个问题还会问你对于过往经历、目前面试的工作、个人评价等方面非常具体的问题，二面属于压力面试，是我粗浅的求职经历中，面过问题问的最具体、追问最多、压力最大的面试...查看更多
2022-10-18 发布
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