海运部实习生

海运部实习生是做什么的?本页面为用户提供了海运部实习生的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-01 01:00:00 更新

海运部实习生简介

岗位职责
1. 负责公司日常的费用报销。
2. 负责日常现金、支票的收与支出,及时登记现金及银行存款日记账;
3. 每日核对、与结算员交纳的营业收入。
4. 每日盘点库存现金,做到日清月结,账实相符。库存现金不得超过公司规定数额。
5. 负责向银行换取备用的收银零钱,以备结算员换零。
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海运部实习生工资

整体分布
历年变化
最低:¥2,033
最高:¥78,800
月收入平均值约
¥7,926
高于平均值约占
0%
月收入中位数
¥7,076
近半年趋势
下降
解读:海运部实习生在全国的平均月薪为¥7,926,中位数为¥7,076,其中¥7k-12k工资占比最多,约47%。
来源于111820份样本

海运部实习生就业

同比上月,人才热度
+6.62%

海运部实习生招聘

同比上月,职位数量
+0.92%

海运部实习生面经

一般会有两面,但是都不难
匿名用户
面试了职位:海运部实习生
确定通过确定通过
一面:先是笔试环节,主要题型有:英文语法(因为之后工作是英文邮件操作的)但是也不难、看国外部分地图标出来那个地方对应的是什么名字、名词解释(国际贸易的专业名词的缩写,写出对应的中文意思)、翻译一大段话(忘记中译英还是英译中了),还有其他记不太清,但是都不是很难。是让自己在会议室做,做完了去给hr。之后hr会拿着试卷来会议室找你面谈,包括自我介绍,问你觉得题难不难,主要哪里难,根据自我介绍问问题,完了就让回去了,说之后如果可以回通知二面的。 二面:我没有让二面,一面结束后打电话直接让来上班,说不用二面了。但是其他的同事有,二面主要是管理级别的领导(部门主管、大boss)一起,问什么就不知道了,应该也就是问问你的想法,看看你适不适合这里工作之类的。 ...查看更多
2 年前 发布
2
面试有一轮笔试两轮面试。
匿名用户
面试了职位:海运部实习生
确定通过确定通过
面试有一轮笔试两轮面试,笔试题全英,主要考一些英语基础和货代常识,面试第一轮是人事的面,第二轮是部门主管面,人都挺nice的。
2 年前 发布
首先是HR面试然后是部门主管面试。
匿名用户
面试了职位:海运部实习生
确定通过确定通过
HR一般是问一些比较简单的个人处理实务的问题,然后觉得可以就是到部门主管面试,那个主管还是比较好的,就是聊天,虽然问了一些专业问题,我都不会,我觉得态度好就可以的了。
2 年前 发布
3
难度一般,笔试加面试。
匿名用户
面试了职位:海运部实习生
确定通过确定通过
首先是笔试做一些行业相关知识的翻译,不算太难,但也是有难度,不过感觉笔试结果不是很重要。然后是人事经理面试,主要是一些简单的问题,然后再是部门主管面试。
2 年前 发布
1
我是在广州分公司面的,总体分三轮
匿名用户
面试了职位:海运部实习生
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我是在广州分公司面的,总体分三轮,电话面试,HR面,主管面。电话面试只是问一些基本情况,如语言(英语 粤语),时间安排等,看你是否有充足时间上班,之后就会确定面试时间,我是第二天就去了。HR面试首先会做笔试,需要你现场填一份英文简历,最后还有翻译题,主要考察英文表达能力。(写的时候HR不在,所以不会的单词可以悄咪咪查手机)。 然后HR会根据你自己带过去的简历问一下你的经历,会英文面,但是不难,(其实HR英语也一般,我感觉自己说得还比他顺一点),HR面完之后等个十分钟左右她就带我去跟主管面了,主管问了一下专业知识,比如FOB等贸易术语,主要强调了一下工作时间,能不能长期上班,一周去几天。 主管还挺体贴的,会说虽然我希望你能早点入职,但是学习还是比较重要的,毕竟你是要拿到毕业证的balabala,总体面试让我感觉很轻松,HR和主管都很友善,可以说没有压力。面试完后两天就收到入职电话了。其实德迅招实习生都是以尽快入职、尽可能长期稳定上班为为主要要求,所以不用太过担心。 ...查看更多
2 年前 发布
3
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