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媒体推广工作内容

媒体推广做什么的?通过真实的招聘信息了解媒体推广工作内容,掌握企业对媒体推广的要求。同时该职位有10000条工资、1195条面试,更全面了解媒体推广工作职责。

10000条工资 |1195条面试

媒体推广工作职责

工作内容
及时把握媒体动向,拓展新的媒体渠道;
结合每个时期的投放策略,制定媒介推广方案;
评估各种媒介方案的有效程度,提高媒介投放效率;
协调维护媒体关系,与重要媒体建立长期稳定的合作关系;
各种新闻稿件的媒体发放及传播监控。
职业要求
教育培训: 市场营销、新闻、管理类相关专业本科以上学历。
工作经验: 市场、媒介推广或者传媒等领域5年以上工作经验。熟悉媒介市场行情及各种宣传推广方法的操作流程;具备优秀的写作能力,并能与多方媒体保持良好的合作关系。
薪资行情
一般年薪范围在8-3万元左右。
发展路径
媒介推广经理要求具备很敏锐的新闻观察力和很强的公关能力,要有一定的媒体关系才能胜任这一职位。如今是重视媒体传播的时代,媒介推广经理必然会越来越得到重视,发展空间很大。

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企业对媒体推广要求

以下内容来自看准网企业对媒体推广的职责要求

要求A

1、 负责公司在媒体方面宣传工作,公司产品的宣传推广工作。
2、 新媒体开拓、关系建立,媒体合作及媒体投放计划等。
3、 品牌活动媒体策划及执行公关活动策划执行;
岗位要求:
1、中文、新闻或出版类相关专业大专以上学历;
2、具有较强的文字功底,文字驾驭能力强;
3、具有较强的新媒体选题敏感性;
4、熟悉微信、微博、APP及其他新媒体手段的运用

要求B

1、3年以上媒体推广经验,对市场有比较敏锐的触觉;

2、擅长媒体关系开发与维护,熟悉各种合作形式;

3、善于挖掘合适的推广渠道,熟悉线上活动策划合作;

4、懂得挖掘媒体价值,统筹配合媒体资源;

5、文案能力强,具有一定的新闻敏感性,善于抓住新闻热点和宣传推广时机;

6、具有良好的策划能力、沟通协调能力和执行能力,优秀的团队合作精神,积极主动;

7、有新媒体操作经验,能够实际策划活动方案配合线上销售的优先考虑。


要求C

岗位职责:

负责新媒体(微信、微博、终端联盟)、搜索引擎、广告平台的推广策划、执行、效果优化,持续将外部流量资源导入PC端及无线端,并对流量质量负责,挖掘和分析用户特性、分析用户行为,根据市场热点策划广告创意,分析数据并优化投放;

任职要求:

(1) 1、2年以B2C网站PC和app推广方面工作经验;
(2) 广告、中文、营销等相关专业专科毕业,有良好的产品广告策划能力;
(3) 熟悉微博、微信产品的传播规律,拥有个人微博、微信账号,并持续使用者优先;
(4) 对数据变化敏感度高,有优秀的文案写作能力、图片编辑能力,有竞价操作或者相关搜索引擎工作经验优先;
(5) 熟悉power point,excel及word等办公软件,具备较强的网络营销相关知识;
(6) 具备良好的沟通、协调能力,反应敏捷,具有良好的心理素质及高度的工作责任感和强烈的市场敏感度,能承受工作压力;

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媒体推广热门招聘

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媒体推广工资概况
平均¥— —

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

媒体推广就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

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