实习邦面试经验

软通外包到华为的，叫去做笔试题，做完出结果后约华为的面试官，一面技术面，问的比较基础，mysql和threadlocal这些，然后就是项目经历，然后是项目主管面，问了薪资和能不能加班之类的

面试还行。做完题之后就是聊了聊。确定薪资福利待遇之类的。

渠道是校企合作，他们来我学校招实习生。去了之后直接笔试，笔试不难主要考一些逻辑题和C++基础题目，形式是选择填空。笔试完后没过多久开始面试，面试是群面，一个hr一个技术人员同时面十个人。先每个人自我介绍一下，然后问技术问题每个人轮流回答，然后就是hr环节。面试完就回学校了，大概过了半个月出了录用名单。

面试官态度很好,全程场景题.没问八股

这个公司有好几个名称“高妍”，BOSS上说的不需要打电话，面试说要的，工作时间是10点到晚上8点 ，不是BOSS上说的10到晚上6点。

整体面试没有问很多很难的问题，但是就是挂了 现在这个点都一直挑人

公司常年招聘 就算你答的都没问题也通过不了，面试官很拽，基本上白跑。就一直嗯嗯嗯的，然后就说你回去等消息吧……感觉题都答的没问题。不知道这个公司到底想要什么样的人。

技术总监、部门同事、HR一起4位面试官，没有笔试。问了工作项目经验、简历中几份工作有什么共同点、大数据、虚拟化KVM、容器、CI/CD相关方面的技术使用情况，没有问实质性的技术。

没什么难度，去了写笔试，之后和人事面，然后和直属领导，再就是和老板。

一面：1. 用 Redis 什么数据类型，具体命令是什么?2. 这个锁是什么时候释放？3. 那两个用户来操作同一个零件加这个锁可以控制吗？4. 慢 SQL 优化，用了考 explain 具体的字段，用了哪个字段，具体是哪个？改字段的影响？5. kafka 的文件存储？？或者说 kafka 为什么高吞吐低延时？6. broken跟 topic 的关系7. 消费模式?8. 还有一个啥广播那个啥模式？？没听到9. broken 挂了之后怎么办？10. 介绍一下事务，ACID ，具体是怎么实现的？11. 最左匹配12. tcp 三次握手13. 算法题：股票问题