深圳香港马会技术开发有限公司面试经验

这个基金会十分正规。首先在电话中会询问你一些简短工作经验的以及求职意愿，再三确定后邀请你进入面试。面试前会先让你填写一份面试表格，类似于个人简历，但是其中还包括一些专业知识能力调查。面试的时候是两个人二对一面你。面试前会想你介绍整个机构的工作内容和规模。提问很专业，也很犀利，但是都很和善，对于专业问题看法也属于共同探讨型的，过程很愉快。最后会告知你待遇类和个人成长空间的问题。最后电话通知结果。

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待遇低，还不如外包公司，感觉像小家庭作坊，没前途（名头好听能当饭吃？？），HR满口跑火车，可信度极低

待遇低，还不如外包公司，感觉像小家庭作坊，没前途 面试过程安排极其糟糕，面过的公司最差没有之一 HR可信度极低

HR来电叫我去深圳面试，跟我核实了工作内容，我是负责服务器和桌面支持的，但是我见到工作内容有虚拟化，跟HR表达了对虚拟化不懂。HR表示“完全没问题”可以过来试试，其次因为本人在广州生活，要去深圳一趟麻烦，咨询HR有没有视频/电话面试。HR表示“技术面试官要求当面面试” 坐下来，做一份试卷，不长不短，前面是网络服务器桌面一些基本问题，后面“整一版虚拟化问题”，但是问题都算简单。不过本人对虚拟化没有深入研究，写了一题虚拟化后，直接再次告诉HR“本人对虚拟化不熟悉”，无谓浪费大家时间，想走，然后HR说让技术官过来谈谈吧。 技术官坐下就英文面试，就问简历的问题，除了名字外“下面的信息都是错误的”。技术官以为我英文有问题，用粤语再问多次，发现“HR拿错了简历”。 后来我直接表达了虚拟化的问题，技术官表示“虚拟化是这个职位的重点”，男的那个表示我可以，因为有user guide，只是简单维护设置，他自己也是这样入职。女技术官对我学历和技能有所怀疑，从态度感觉“不是以我工作经历和年资”去判断我IT技术，是通过我学校和专业判断。 技术官知道我从广州过来，表示惊讶“为什么你不让HR给你电话面试？” 最后HR过来说技术官觉得可以，下周见见HK的经理就行，叫我下周安排好时间。我告知HR“如果2面请提前2~3天通知，好让我休假安排”，HR表示没问题。 次周周二，HR发短信说“周三或者周五要过来面试，稍后确认时间告知我”。这个都算了，然后周五都没信息给我，打电话过去，直接冷淡回答，“稍后会再通知你时间” 现在过去2个月了，面试我经常有的是成功和失败，但是这样的感受的公司HR，只能呵呵呵了。

一去就是做试题，全英文，非常适合刚毕业的大学生去，非常的简单，很多概念性问题，没有一点实用价值，虽然面试过了，但是非常的不认同这种面试以及公司文化，工资不高，虽然说是早九晚六没有任何吸引力。