聚畅科技面试经验

提前批一般在 7 月开始，但是 2020 年受到疫情影响，各家大厂早在 6 月就开始了提前批，比如字节提前批是 6.16～7.16、阿里是 6月中旬开始。今年预估还是 6 月开始。我参加了提前批，所以是在 6 月下旬开始报名 + 笔试，7 月下旬集中面试（每天一两场面试），8月接近尾声（主要是三面 or HR 面），9 月上旬结束。也有同学不参加提前批，是在 8 月上旬开始，9 月集中面试，9 月下旬结束。在这里，我的经验是：要尽可能早地准备、参与面试，有机会尽量参加提前批。参加提前批意味着多一次面试机会，多投几家就能积累更多的经验，无论通过与否，对于之后的面试都有帮助。提前批也不是大佬专场，入场率和通过率都比想的要高。而且提前批大部分都免笔试，所以没什么试错成本。

上来先做一个LeetCode，然后在安排后续的面试，面试官挺专业的

1面，java技术面，主要问题是一些常见的八股文的问题，及一些项目经验2面，主管面，问了一下个人的发展，及介绍了一些公司的情况总结：公司是做境外的外包业务，小团队

根据简历问了些项目经验，聊了聊用到的技术。

BOSS面试的，比较随性，因为是针对小朋友的舞蹈培训，工作时间是下午开始，双休日上班，工作是针对老师的仪容仪表的检查，和BOSS办公室卫生打扫，校区之间的教务巡视检查扣分之类的，平常需要当BOSS的司机。感觉有种当教务主任的感觉。，个人不太会批评人。

JAVA培训讲师。感觉不是很好，难度尚可，未能通过。

9月25日收到的面试通知，面试时间是9月27号，面试时间分四个时间段可选，每个时间段一个小时。

  不错

会不会javahui

Java。感觉上还是很不错的，总的来说有难度，希望能有个结果。