中国联通

面试采用结构化面试，整个过程10分钟左右，首先上来先让做个自我介绍，这应该是正常都是这样的吧，具体我建议以下几点：1、这是面试的必考题目；  2介绍内容要与个人简历相一致；  3表述方式上尽量口语化；  4要切中要害，不谈无关、无用的内容；  5条理要清晰，层次要分明；  6事先最好以文字的形式写好背熟； 第二个问题问你是否考虑过个人创业，如果希望个人创业，你准备什么时候创业？ 提示：既然是面试，说明你选择的是打工，所以避免提及创业。因为打工和当老板差异太大，过多地在面试中表达想创业的想法会使面试官不舒服，很多公司还会害怕有朝一日你在他这带走客户资源、技术秘密。推荐答案：我目前不考虑创业；我的目标是安心工作，在这个行业、在这个岗位上有所作为。  第三个问题：你觉得从工作的角度分析自己，你自己最大的优点和缺点是什么？ 提示：根据应聘的职务可以发挥。 推荐答案：比如做事情认真负责有始有终，肯吃苦肯付出，说这些肯定没错。还有一些与岗位要求贴切的优点，如技术人员说学习能力强、业务人员说自己表达能力强、财会人员说自己稳重、踏实„„  至于缺点，千万别说自己没有，或没想过。因为人无完人，你说自己没缺点那肯定是没有认识到自己的不足，这样的人没有公司喜欢；说缺点也要注意，有个原则，就是说一些无关紧要的缺点，对新工作没有影响的缺点。千万注意不要搬石头砸自己的脚

一些值得总结的经验教训是：一定要好好准备自己的自我简介，中英文的都要有，而且最好是多份有针对性的；要有很积极的心态，面试要能放的开；运营商招人侧重沟通交流能力，这方面有所欠缺的师弟师妹现在该及早好好锻炼了，别象我一样悔之晚矣；问薪酬时别做正面回答，除非一定要你说出你的最低期望值，这种情况下也最后拣低点说，因为薪酬不是你一句话便能决定的，成熟的公司都有自己的制度，你说多不会给你多发，说少也不会给你少发，你的回答只是别人衡量是否考虑给你offer的一个标准而已。

先是做了自我介绍。然后就问了我7 8个技术问题，都是很简单的 比如七层模型是什么，二层设备基于什么转发，三层设备基于什么转发，最后问了一个路由器和三层交换机有什么不同，把我问懵了，好久没看网络方面的知识了，这个问题没答好。

面试地点选择比较照顾其他地方的应聘者，选在了南京火车站旁的新世纪大酒店，9点钟面试，8点半左右到达等待区。去面试前我没有注意到是“终面”（而非一面），所以准备不够充分。面试形式采用多对一模式，按你应聘的具体地点分类排号，按号码一个一个进单独的面试间面试。面试时间不太长，首先是简短的自我介绍，然后回针对你的实习经历进行一些进一步的专业性询问，最后会问你的家庭地址、父母工作、能不能适应加班等一些其他问题。

我面试的是联通在的23线城市:汕尾市，通过初面后就是二面，由分公司总经理面你。没有问什么特别技术的，移动通信这方面可以提前看看，还有互联网等技术背景及应用，还问了个将来的职业规划什么的，总体不难，但要看你的应对表现。二面有7、8个人吧，进了4个。所以不要慌。

首先笔试，简单的关于行业内做哪些销售，有多少了解，有部分通信技术的问题。再人力部或第三方人力问些关于行业的问题，比笔试要回答的深入些，还有对自己的发展期望等。

问的问题还详细，一面二面都是独面。面试完第一轮很快就开始二面，二面比一面更详细，针对到实际岗位工作。