华强集团

我是上个星期在前程无忧上面投简历到这家公司的---第一个接到的电话就是这家公司。打电话给我的是一个女的，首先我还以为是电话面试，但是她并没有问我过多的问题，只是问我是否自己做过一些项目，我说自己有做过一些项目。然后她又问我现在课多不，我说现在课很多，要暑假才能去公司实习。她又接着问我是不是想就暑假实习两个月，我当时就想，如果我说是的话肯定就没机会了，所以我就说是暑假才能过去，但是大四也没什么课，可以继续留在公司实习的。然后她就让我抽个时间过去公司面试，因为星期二课少所以我就约了星期二过去。

分为三轮，第一轮是我的直接领导财务主管面，大概的介绍了一下工作内容和大致工作性质，第二轮是集团副总裁助理面（也不知道为啥），反正也是财务部的，第三轮是财务部的经理面，反正并没有很顺利，也是各种刁难，最终还是入职了。

首先填简历，然后跟人事面谈。谈谈之前的工作经历，还有本职位的工作内容。有其他人也去面试此职位。人事说晚上要轮班接电话，这个有点接受不了。谈完就让回去等通知，看着职位一直挂在网上很久。然后好像过了半个多月，才通知说要复试。感觉并不适合自己，所以没有参加复试。

进去首先填写个人简历，然后有一张会计面试卷，题目不难，可能是有点紧张，错了几题，问我会不会做账龄分析表，我比较实在吧，就说没做过，面试官很兴奋的给我介绍了公司，我以为能参加复试，结果等了好几天也没等来电话，可能还是看文凭的吧。

面试就是走过场，就是自我介绍，再稍微问点生活问题，因为面试的是财务，基本是男的就要，因为都是往项目分，合肥基本没项目，整个安徽都没有接到新项目，局里给了几个项目，都在河南，所以新人基本都分配到河南，比如商丘那。

一面是财务经理面试，人很好，说话很温柔，据实介绍她这里解决不了户口，然后就是专业方面的问题，都是常见问题聊一聊，比如开设的哪些课程，以后想往什么方面发展等。 二面去了先做一套卷子，然后人力收卷子给财务部领导看，记得都是一些会计理论题，有几个分录，最后一道问答，大概是谈谈高薪技术企业都有哪些税收优惠。大概过了30分钟，人力回来开始介绍公司的一些具体情况，聊一些日常，喜欢北京吗，有没有男朋友等等，就回去等消息了。

感觉捷达面试很容易，我在前程上没有投他家简历，但可能是他们公司缺会计，所以看到我简历后就让我去面试，先是人事跟我聊基本情况，然后就是财务经理跟我聊，财务经理觉得可以的话，人事又跟我聊具体薪资，比我要的薪资低太多，不过刚到一个陌生的城市，就先干着，嗯，干了不久，因个人原因加上离家太远和工资太低而离职了。