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刚毕业找工作时，在网上投了简历。接到电话，有面试通知，确定好具体时间。面试的地点在繁华商业区的一个宾馆，第二天就去了，约定的时间早十分钟达到，按门铃后，出来个高高瘦瘦的中年男子，问清我是面试的让我稍候5分钟，说是前面那个男的还没面玩。等我面试的时候，是两个部门经理，一个很健谈，一个不怎么吭声。就是以聊天的形式，先自我介绍，后问了些背景问题，以及销售工作的简单问题。因为我当时没有销售经验，就问销售的比较少。总体感觉问完了还是挺轻松的，要结束的时候，那个不怎么讲话的男子说，总的来说，你没有一点销售经验，就是一张白纸。不过我们公司每年也会给新人一些机会，你回去等通知，要是可以的话会在1周内通知。 二面是在一个星期后，面试的是大区经理。问的问题也是围绕教育背景及对销售的认识看法等等。问的没有一面的多。后在1周后接到面试通过的消息。

卓越网的笔试和面试很专业,也很有代表性. 笔试分两部分,第一部分是常识与逻辑测试,30题,30分钟完成.时间有点紧.第二部分是专业测试和开放问题. 专业测试根据应聘得职位不同,题目有所不同.开放性问题是很常见的一些 ,诸如个人优点缺点。

主要先是自我介绍, 用英语的, 然后让谈谈自己的操作经验,操作过哪些客户,对自己未来的职业规划,最后就是问问薪资要求

首先是人事进行一对一面试，然后是部门负责人进行详细的面试，也是一对一，面试过程中询问了工作经历，然后问了一些技能知识，数据库，服务器等方面。面试完之后进行了笔试，包含智力测试和技能知识测试。

简单的自我介绍，对应聘工作的认识，能否接受工作给予的职责和任务，个人的爱好

电话面试问一些个人情况，如：名字、年龄、学校、专业、家庭情况等等、对行业的理解是最重要的。1对1面试就问你一些很平常的东西，像平常人交流就可以的。

一对一面，自我介绍，问了点项目…… 被拒绝原因： 1、女生……你懂得 2、项目不相关…… 3、说前期不想投入太多时间培养新人 然后 结束了