东易速美集家

面试很人性化，面试前先签到，到时间所有面试者先看渣打银行的宣传视频，听考官介绍概况，会提问一些渣打有关的小问题，事先了解渣打一些事情回答上来会加分。然后分批进不同房间面试，每批有三位考官，面试不难：个人介绍和一些面试常见问题，每人挨个回答。不用紧张就好。

一共四轮，前几轮都还好，问的也都是基本问题。最后一轮到公司总经理给面试，跟我说让我早点来，结果到了总经理在开会，等呗，等了两个多小时。呵呵，我的时间就不是时间吗，前几轮面试也是都和约定定的时间迟了20分钟左右。

1. 去到那里发现是群面试；   2. 公司挺大，不过感觉面试非常不靠谱不知道是人员流动太大； 3. 给你一份类似试卷这样子的东西，里面很多问题要你去填，大概填了半个小时，然后等待，人事过来叫去面试，聊了不到5分钟就o了，自我介绍的时候还在笑，不知道笑啥，不懂礼物给人的感觉，不好。

三轮面试 初面公司城市经理面试 聊了将近两个小时 多维度询问 回答要有条不紊 思维清晰 二面线上问答 因为是销售岗 问答关于民宿行业相关问题 要写出一二三 回答要简洁明了 三面总部HR电话面试 聊半个小时 谈你的职业规划以及价值观  整体来说有点难度 现在面试上了 正常上班

地点广州！面试体验极差，总面试时间不超5分钟，我介绍完就准备让我走了，都没聊几句，连我问工资待遇怎样也懒得说，直接让我走，笑得好恶心！如果我不符合就不要让我过去面试，既然过去了就请尊重一下别人，别这么恶心面试者！

面试主要分为两个部分： 一、人事经理提问，人事经理人很Nice,非常简单的介绍了一下公司的大体情况，问了一些比较日常的问题，比如年龄、毕业院校、过往经历以及自我介绍。 二、经理提问，经理就是这里的老板，看着很年轻，主要是从经历和口头表达来判断是否要这个人，他们挺看重你愿不愿意学习这一点，因为这里大部分都是年轻人，是个比较年轻化的公司。

因为是实习的工作，所以在面试上就进行了一次面试，是部门直接进行的面试。首先先是自我介绍，然后说一说能具体做多久，目前办公软件都会哪些。可能比较幸运，面试官也是来自北方，聊了一些对北方的看法，再加上可以做的时间久一些，最终是被录取上的。 真正工作上的时候发现真的是实习生也是能工作的，真的每天的工作量都会有很多，当然这是只有一个实习生的时候，有两个实习生的时候会比较轻松一些，办公软件一定要会，或者一定要厚脸皮的问，不然各种报做不出来的时候，真心是你的问题。