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最近更新时间:2019-08-11 12:17:30
匿名用户
面试了职位:市场策划
确定通过
人的本质其实是鸽子吧

1.面试2轮,行政和部门经理。 2.第二天收到面试通过电话,发来入职通知。 3.对现公司提出离职日期,推掉其他工作机会。准备入职。 4.几天后记得行政电话,确定入职前工作交接日期。 5.在交接日期到达公司,通知明天才能交接,要我先回去。 6.回家两小时后记得行政电话,不招人了,不用来了。 总之,被放鸽子的了。现在面临失业,重新找工作。重点,不招人的理由是部门经理一直犹豫,现在才确定下来,所以才给通知。我已经确定是借口了,真正的理由并不知道。

2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:市场策划 - 合肥
确定通过
初面:群面+单面(8人一组,一位面试官)
我是在安徽建筑大学参加的宣讲会,晚上收到第二天参加面试的通知,但是未说明具体的面试形式。第二天过去,先交简历和成绩单,然后拿到自己的牌号,来面试的人还是挺多的。等了大概20分钟,HR就安排我们进入考场,我们是8人一组的群面,一位面试官,讨论的是面包问题,30分钟内给一个具体的解决方案给面试官。后面面试官一个个进行单面,现场。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:您为什么选择这个岗位。
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 苏州
感觉没戏
超级不专业
校招,面试就两轮,第一轮无领导小组,签到名单30多人,就来了几个。第一轮无领导辩论搞了一个小时,几乎没刷人。面试的人全程进进出出,接电话啥的,超级不专业。第二轮居然是视频面试,不到十分钟,找了一个什么经理还是啥,跟从工地上来的一样,没问啥就结束了。后来问了几个同学,没一个接到通知的。面试感觉非常不好,非常不专业,对着家公司的感觉也不好了。
4轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、电话面试、视频面试
面试感受:不好;面试难度:简单
2 年前 发布
17
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 上海
感觉没戏
面试感觉一言难尽,什么叫不信邪?什么叫明知山有虎偏向虎山行?
面试感觉一言难尽,什么叫不信邪?什么叫明知山有虎偏向虎山行?看网上评价这家公司奇奇怪怪,尤其HR还要去面试。今天去交了智商税!作为一个专业学习人事专业出身的面试者,负责任的说这个公司HR太不专业了,还一副趾高气昂特别不尊重人的样子。我是带着成功的全案策划过去的,根本不关心你的策划思路思维习惯,就知道各种无厘头的diss人。而且最最讨厌中国人说话夹杂一些没必要的英语单词,非得整一堆缩写,特别low!什么叫****?大概说的就是她了。 问题问得都特别没有逻辑,你好好回答总是没说几句就被打断,不想听了又问别的。最不能让我接受的第一是他们社招竟然要笔试!过去填表加答卷子一共40分钟。让你给他们一个产品系列做线上推广方案,还要给一款产品写3个不同风格的文案。严重怀疑他们公司不想招人,只是叫一堆人过去面试写策划案好免费窃取我们的智力成果,他们挑着用一下。 第二,问我有没有对美妆产品有了解,我一个策划岗举了两个品牌的例子从产品定位、消费者人群特点,我出于好奇跟踪了他们一些战略的实施情况。中间打断我两次,最后结论是我关注的都是小牌子,看来我对美妆也不怎么感兴趣没什么了解(原话)。请问大家对他们公司大品牌里美和魔法医生有了解吗?其实一款美妆产品都没有全是护肤品。听都没听过的小牌子有什么傲气的。我举例子的玛丽黛佳大家更熟悉一点吧? 第三,这家公司一共没看见三五个人,我特意问了下部门现有配置,告诉我光市场部就有十几个人,还有其他部门。请问是公司员工都是透明的吗?就是个忽悠公司,怪不得背了那么多****的案底。开始填表的时候在“网管”那屋,IT一直坐我边上打游戏。人事中间进来说让我市场部刚离职的谁谁谁的电脑怎么搞一下。此处想@一下这家公司老板,如果真想好好经营,麻烦先把人事换掉,不然她一定会把所有人才都挡在门外的。
4轮面试:HR面试、笔试、填信息表、总监/老板面试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
72
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 上海
感觉没戏
我怀疑这家公司好评的真实性
公司环境简陋 一个小办公室 前台感觉像我欠她钱一样的 进去以后先写简历 写英语邀请函 难是不难的 关键是写完以后 hr半小时后姗姗来迟 进来第一句话 我们这个岗位可招可不招的你知道伐 我等着这么久第一句话给我说 哦招人不是必要的 我心里已经***飘过了 聊了没两句说我的作文写得还可以 去找部门主管来面我 呵呵  我又等了毛一刻钟 人家进来说 主管开会 你走吧 之后主管会看你的文章的 不通知你的话就是觉得你写的不行不用再来了 我能骂人吗 我辛辛苦苦跑过来 和真正意义上的人说话时间没有5分钟 浪费时间简直是还有我感觉公司规模不大 就一个小办公室 加起来拢共也就10个人 不知道楼上是还有还是怎么的 各个对着电脑一脸的生无可恋其实还挺搞笑的 告辞 就算您给我打电话我也不会考虑了好吧 我找工作也不是刚需 您不配 哼
2轮面试:部门主管面试、电话面试
面试感受:不好;面试难度:简单
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 上海
感觉没戏
凑人数的吧
去面试过,一开始打电话就聊了薪资,然后也没有反对。去了以后面试,HR听到薪资明显迟疑了一下,再问了一遍确认期望薪资,后面就直接领导面试,做了简单的自我介绍就让我撤了,什么都没有,服了,一开始不接受就别拉人去!
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 广州
感觉没戏
面试岗位工作内容不清晰,感觉一般
一开始主要介绍以往工作的经历和部门架构,后来问了几个问题之后面试官开始说跟要招的岗位不太一致,说我过去缺少这部分的经验。可是之前电话沟通的时候并没有提及这个问题,而且还是主动邀请我去面试的。因此觉得不太靠谱。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:市场策划 - 南京
确定通过
hr在boss上看到简历联系我,电话里简单沟通了一下目前的情况
hr在boss上看到简历联系我,电话里简单沟通了一下目前的情况,hr也介绍了公司背景这些,说运营分为运营和市场两个部门,我是做新媒体和内容运营的,hr说面试后会就你的能力定岗。然后约下午就去面试,去了先填表格,填完后有个男的,说是市场部经理,整个过程聊的比较顺畅,我也讲述过去的案例和过往经验总结,双方聊的都挺好,进复试,有个女的来面试我,说是市场部经理,我?贵公司职位这么乱的?没搞懂。 面试过程也很顺畅,聊的也挺好,专业的和非专业问题都有谈,过去做的案例也聊了,最后女的经理说,商量一下给我定什么岗,下午就能给我回复。第二天,我主动发信息问了hr,hr说面试通过了,问我对公司的感觉面试的感觉怎么样,然后跟我聊薪资,最让我郁闷的是薪资和我之前公司一样!一点增长都没有!也怪我自己吧,填写期望薪资的时候写的最低接受和原公司一样的,妈呀,我怎么那么傻。
2轮面试:电话面试、填信息表
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
3
面试流程:共经历了2轮面试
整体感受:一般
面试难度:简单
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