字节跳动

目前已经面了字节跳动三个岗位了，两次一轮游，一次到二轮，反正挫败感很大吧，而且听说字节跳动面试官都会看之前的面试评价，之前感觉面试一般，不想再增加质量不高的面试评价了，所以已经不打算投字节了。结果某天hr小哥晚上十点call我说在人才库看到我简历，希望我参加某运营职位的面试。说实话，我对这个岗位一无所知，但是对方一直很希望我参加面试，我觉得可能人家要背啥业绩指标，聊了下工作内容，觉得也有经验，就答应了，第四次挑战字节面试。面试官超级 nice，是我面试过里最nice的了，之前也有朋友很敷衍，很不专业的直接给差评。这个全程微笑，把流程啥的都说的很清楚，很认真做笔记和听我回答。问题都不难，都是围绕我的工作内容展开，深挖工作经历。因为有些工作成果尤其是具体数据的记得也不是很清楚了，所以在回答的时候我主要侧重了我对某段经历的总结和个人想法，学到了啥，收获了啥。不过感觉自己还是没回答得很好吧。。。最后说有后续的话三天内会让hr通知的。然后现在已经第二天了，也没啥动静，估计又是一轮游，嘤嘤嘤，字节跳动每次都辜负我。

C++ 指针和引用的区别 数组和指针区别 对于 char a[10]，请问该数组存放到栈区还是堆区 vector中的数据存在堆区还是栈区 vector内存分配方式 vector和list的区别 map底层的实现用了什么 网络 7层体系和5层体系tcp在哪个层 tcp可靠性传输靠的是什么 tcp的三次握手和四次挥手 tcp的拥塞控制 tcp与udp的区别，udp的应用 操作系统 内存分配 栈和堆的区别 数据段和bss段的区别 进程和线程区别 线程会与进程进行内存共享，请问可以共享哪些段 虚拟内存的实现，页面调用算法 虚拟内存的作用、优点 分页和分段 进程的通信 算法 两个递增排序的链表，请合并成一个递减排序的链表。

感觉靠谱。看中专业技能。先是笔试笔试通过，开始面试。面的游戏本地化翻译实习生，很难，一面美国面试官全英，二面中过面试官，问的问题很深全程没问游戏翻译案例，这点和之前看的面经有出入。反正很难。实习生能过我觉得挺厉害的了。

面试开始前5分钟我通过链接打开下载的app进入面试的会议室，面试官很准时到来，本来是准备好的自我介绍也没有用上，面试官就看了我简历，根据我的简历问了我一些问题，记得是问题是为什么离职，平时会进行数据分析吗，然后就绍了这个岗位职责，以及我提问了2个问题，全程用时20分钟，基本15分钟都是面试官在介绍这个工作的性质，整个过程给我的感受很匆忙，也许是工作效率高的原因吧。 二面时我自己做了自我介绍，问了对这个岗位的理解以及过往成功的经历，以及我对于问题的提问；整个过程差不多15分钟。结束后，我感觉自己表现的不太好，就去问招聘的HR什么时间出结果，HR表示晚点会同步结果，在3个小时后我收到了面试通过的消息； 三面时我自己是一直处于很懵的状态，主要是在自我介绍时，我电话突然中断了，还好HR又给我再次拨过来了，然后继续，这个节奏是已经乱了的，并且自己在做准备时，以为三面就是谈工资了，所以这样一来节奏是不太好的，感觉表现失利。记得问的问题是你认为这个项目在这个行业怎么样？如果其他公司也录用你了，你会选择哪个公司？你投的岗位和这个有什么不同，他们那个岗位有什么优势？ 你目前薪资是多少，你期望拿到多少薪资，面试我们的岗位，你有什么优势？面试到结束时，告诉我会在1到2个工作日内有通知。

面试官主要问了很多工作中发现问题解决问题的案例，可惜我没有第一时间察觉到，基本是问什么答什么，没有事先准备好，导致条理不够清晰，面试官问我还有吗，我就再说一条，另外问了一下以前的工作量，还是比较重视经验的。

面试的是今日头条和西瓜视屏两个监测专员岗位，跟头条本部签约，工作职责主要是制定审核规则和内容回查，一个面到了第四轮HR面挂了，另一个是到工资流水审核环节挂了，前前后后加起来总共面试了8轮吧，时间跨度有一个月吧，本来以为流水审核稳了，结果还是挂了。 说不失望是忽悠人的，大概就是没缘分吧，问了HR，HR说是部门综合评定的结果，觉得我过往没有审核的经验，我之前还是做舆情分析这块会比较多。面试的问题都不是很难，几轮面试问的都比较相近，无非就是有没有用过头条的APP，对最近的时事热点有什么见解，觉得现在的APP存在哪些舆情风险之类，还是蛮简单的，建议没经验的孩子要多查些资料。岗位工资应该都是1w左右，但是即便面试过了正式签约前还是有挂的风险，建议不能松懈。

考官问到的问题有些没准备好，但是岗位也不是很吸引人，总结下来还蛮坑的，smb本来就是个蛮折磨人的活，也听了一些头条出来的smb同学的建议，最好不要去。