查看全部50条面经
最近更新时间:2022-05-12 09:01:35
1960
面试了职位:前端开发
感觉靠谱
前端开发面试很好,共2轮面试

一面

  • 我面的岗位是前端TeamLead,所以一面是技术总监面的。
  • 聊了很多我简历中的事情,包括对业务的理解,技术实现的细节以及各个工作阶段的成长等等。
  • 最后也介绍了公司的业务,以及团队当下亟待解决的问题等等。
  • 总体聊下来体验比较好。

二面

  • 一面结束后,紧接着就是HR面,
  • HR面主要聊一些基本情况,意向度等等。
2 年前 发布
评论 · 1
梁先生
最后你通过面试了么?

相关推荐

面神
面试了职位:前端开发 - 深圳
确定通过
前端开发面试一般,共2轮面试
先是hr面试(hr是个心理咨询师) 然后前端负责人面,是个女的(问的问题也还好,不难)前端同事都是女的,薪资不高,大小周,下午茶一般般,加班严重,10点以后打车报销,公司内部很卷,同事关系勾心斗角,尔虞我诈,打小报告,
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:非常困难;面试来源:BOSS直聘
2022-07-28 发布
董乂
面试了职位:前端开发 - 杭州
感觉靠谱
前端开发面试很好,共2轮面试
一面和人事简单的互相了解,没聊多细节的事情,上机做了个uniapp的测试题,表现不佳,未能达到要求;复试是和几个面试者一起群面的,开始老板简单自我介绍活跃下氛围,然后从他的经历出发讲做这个公司的初衷及发展方向,讲的过程中和各位一直互动以此来挑选与他合得来的面试者;整个面试中我觉得蛮有收获,对公司认可度较高
2轮面试:总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-06-09 发布
0617
面试了职位:前端开发 - 青岛
未通过
前端开发面试不好,共2轮面试
跟hr约好了面试时间,在面试前15分钟突然跟我说推到晚上。微信语音面试,面试官第一句话就是应届生他们可能不要。不要hr挂着招聘的帖子干嘛???然后问了一堆乱七八糟的问题,跟技术没有任何关系。真搞不懂在干什么。我本人挺窝火的,浪费彼此时间。过几天问hr面试结果,hr根本不回信息。4个多月了,招应届生的职位还在挂着。不要还挂着,牛
2轮面试:填信息表、电话面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:BOSS直聘
2022-07-10 发布
匿名用户
面试了职位:前端开发 - 北京
确定通过
前端开发面试很好,共2轮面试
一面是技术面,问的都比较基础,面试官会引导你说出项目中用到的一些技能点。关于网络安全、webpack打包优化方面有问到一些,如果你没说出来 面试官还会给你简单讲解、帮你补充一下。二面三面是小组长和总监之类的进行面试,没有涉及技术问题,主要是问离职原因、对加班的看法这些,闲话家常。整体感受非常好。
2轮面试:协作同事面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-08-18 发布
8311
面试了职位:前端开发 - 广州
确定通过
前端开发面试很好,共1轮面试
云徙科技前端实习面经总体来看很简单,问的都是基础1.说下递归和冒泡排序2.说下浏览器输入url之后发生了什么3.有多少种布局方式,说下flex4.上传文件怎么实现加密5.为什么选择redux,不选mobx或其它状态管理工具6.说下深拷贝和浅拷贝得区别7.说下es6有什么新内容
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2022-07-30 发布
Morri
面试了职位:前端开发 - 杭州
未通过
面试:前端开发实习生。
笔试 10来道前端的题目,难度不大。技术面。针对简历,问相关的前端题目,问的很细。也会针对笔试的答题情况问问题。讲述一下自己觉得做的好的项目。或是hr挑一个项目让你讲,还是回归简历本身。技术面面试官和Hr提出了很多好的建议,希望下次有机会能去公司。
5轮面试:笔试、部门主管面试、HR面试、填信息表、现场做题
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:BOSS直聘
2023-02-03 发布
匿名用户
面试了职位:前端开发 - 上海
未通过
前端开发面试一般,共1轮面试
word 发一份面试题过来,让用飞书屏幕共享/开视频对着屏幕做。。。一个小时的时间主要招vueHR 说面试题是:题目类型差不多一个css问题 几个js的基础问题 有两个vue的相关问题 一个关于js异步的问题 差不多就是这样子
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:其他平台
2022-07-15 发布
面试流程:共经历了2轮面试
整体感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:BOSS直聘
公司对比
杭州讯盟科技有限公司
查看更多前端开发的内容

正在招聘

计算平台开发专家33个职位

立即沟通