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深圳市金和跃科技发展有限公司(原深圳市和跃电子科技有限公司),成立于1994年,香港设有分公司。总部位于深圳市南山区西丽镇江源工业园,拥有厂房6,800平米,约400多名生产工人。经过多年的努力,已经发展成为一家集研发,生产,销售和售后服务于一体的高科技企业,是中国大陆地区计算机周边和游戏配件领域领先的制造商之一。 公司研发生产的产品主要有 PSX、NGC 、XBOX 、PC手柄、摇杆、方向盘、PC数码摄像头、USB移动声卡等一系列游戏和电脑周边配件。产品符合欧盟ROHS指令并通过了CE,FCC在等多项国际认证,同时拥有多项产品专利。 公司除了拥有核心技术和生产能力,还拥有一支强有力的营销队伍,在全国各大IT集散地设有办事处及代理商,并已建成一个遍布全国主要大中城市强有力的营销网络,同时,与众多国内品牌厂商建立了合作关系。近年来,我公司不断扩大出口,产品远销欧洲、美洲、亚洲许多国家和地区,为许多国内外知名企业提供OEM/ODM服务。 秉承“以技术为根,以人为本”的经营理念,我们赢得了广大客户的信赖和尊重。展望未来,我们充满信心,我们将竭尽所能,满足客户的需要,与您携手共同创造美好的明天!
...查看全文深圳市金和跃科技发展有限公司(原深圳市和跃电子科技有限公司),成立于1994年,香港设有分公司。总部位于深圳市南山区西丽镇江源工业园,拥有厂房6,800平米,约400多名生产工人。经过多年的努力,已经发展成为一家集研发,生产,销售和售后服务于一体的高科技企业,是中国大陆地区计算机周边和游戏配件领域领先的制造商之一。 公司研发生产的产品主要有 PSX、NGC 、XBOX 、PC手柄、摇杆、方向盘、PC数码摄像头、USB移动声卡等一系列游戏和电脑周边配件。产品符合欧盟ROHS指令并通过了CE,FCC在等多项国际认证,同时拥有多项产品专利。 公司除了拥有核心技术和生产能力,还拥有一支强有力的营销队伍,在全国各大IT集散地设有办事处及代理商,并已建成一个遍布全国主要大中城市强有力的营销网络,同时,与众多国内品牌厂商建立了合作关系。近年来,我公司不断扩大出口,产品远销欧洲、美洲、亚洲许多国家和地区,为许多国内外知名企业提供OEM/ODM服务。 秉承“以技术为根,以人为本”的经营理念,我们赢得了广大客户的信赖和尊重。展望未来,我们充满信心,我们将竭尽所能,满足客户的需要,与您携手共同创造美好的明天!
...查看全文面试职位: android工程师-武汉
一共两面,第一面是技术面,第二面是人事面。 因为本人研究生,专业为光学工程,跨专业,所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业,所以面试官很温柔,没有难为我,问了我几个基本的问题。当时没有回答出来,记住了问题,回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity,Service服务,Content Provider内容提供者,BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程(也称为UI线程、主线程) 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制:Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件: 当用户输入事件5s内没有得到响应,将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案(原则): 所有可能的耗时操作都要在子线程()中执行 常见耗时操作: I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因: 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法: 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试,但是还是没有去实习,感觉还是自己总分排名靠后吧,毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要,要说的清,说的明白
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
面试职位: 柜员-长沙
兴业银行面试是分开岗位进行的,因为是春招,所以节奏很快,把笔试和面试都安排了同一个下午,然后分了小组一边做笔试,一边按分组被带去面试。 笔试是纸质答题,计时也没有太严格,神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题,还有餐厅阿姨在角落里打牌,时不时会发出声音,到最后开餐点,甚至都是员工边用餐,学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧,但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。 面试就是一次终面,没有无领导,直接多对多地提问,五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼,而且因为人数不多,每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些:你的优缺点;认为自己从事这个岗位的优势是什么;身高;学习成绩;父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人,面试官也会问眼镜度数,还让同组的女生摘了眼镜看看样子,由此又一次体会到银行不仅是看重资源,也是很看重外貌的。 我现在告诉你,如果你选择报户籍城市几率会大很多,选择长沙的话会比较难,而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来,你自己是什么想法呢?
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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面试职位: 物流-泉州
关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点,我提出这样效率低,先让一个人说出观点,然后我们补充或反驳,效率更高。开始之后有争议,有争议的地方一般举手表决,之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色:无任何特殊角色,主要就是观点的提炼和补充或反驳,比如列为第一的为什么是第一,因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结,但其实总结得少点魄力,总体还行。 总结不足: 1.逻辑框架没有构建,之后提出建议可从陈述的框架入手,如总分的框架,排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结,提炼要点和扩展思路,可以考虑做总结的人。注意什么是本,是核心,什么是锦上添花,由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程,但我觉得少了点激烈,少了点意思。好的点在于大家同心协力,目标一致,这很重要!
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 很容易
面试感受: 很好
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Indochine面试会问什么问题,怎么回答?
问:加班严重能不能接受,这是HR和业务经理都在强调的答:情况需要的话短期没问题
县域支行通用岗位的工资待遇
基本工资 扣出5险1金 加补贴 =1300-2000 绩效一季度好的地方5000-20000 不好的 千把块钱也有
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Karlie等54位老鸟等你来
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