菲亚特-克莱斯勒亚太投资（东银）HRBP 面试

简历投递完成之后，不久收到了HR小姐姐的电话面试，主要就是了解一下能实习的时间以及每周能到职几天？为什么想要做hr？简单了解了一下基本情况之后就告诉我把简历推给line manager了，过了半小时到一小时之后，打电话进来约了面试时间；
正式面试当天，提前半小时到了约定的地方，HR部门的小姐姐带去了会议室，然后就是一个面试官就我的简历上个经历进行了半小时左右的谈话，先是和我介绍了我即将做的HRBP的工作内容包括什么（中英夹杂介绍了半天，对当时的我来说，其实根本不知道她都说了啥，whatever，点头就对了），全程没有特意为难的意思；主要问了一下问题：你的职业规划是什么？你做过XXX，你可以和我说一下你具体都做了些什么吗？你觉得HR的工作怎么样才叫有value？巴拉巴拉之类的有关我得简历上的问题你有什么缺点和优点？
你的职业规划是什么？
你做过XXX，你可以和我说一下你具体都做了些什么吗？
你觉得HR的工作怎么样才叫有value？巴拉巴拉之类的有关我得简历上的问题。
你有什么缺点和优点？

面试官的问题：

问 你的职业规划是什么？

问 你做过XXX，你可以和我说一下你具体都做了些什么吗？

问 你觉得HR的工作怎么样才叫有value？巴拉巴拉之类的有关我得简历上的问题。

问 你有什么缺点和优点？