面试英语老师感觉还可以吧

其实看准网上说的面试流程基本上都差不多了。 我是直接去离学校近的瑞思分校填了表，确定说明我是做实习生的。 在两天没回复后我又直接过去询问，当天晚上便有人给我电话通知初试。 初试在我看来挺莫名其妙的，跟我一起面的还有一个姑娘，她是已经做了一段时间的少儿英语教师然后跳槽的。HR问了她很多问题，问我好像没几个，主要就在跟我沟通学校目前并不招在校生我是谁给通知面试没说明的……嘛，在我觉得那不管我有没有戏，旁边姑娘肯定比我有戏的情况下，我在复试并没有看见她。 复试很紧张，因为其中一个面试官在我学校做过宣讲，我好崇拜她的，就应该是之前有人提过的那个英国留学女硕士吧。看到她我就大脑一片空白了，当然自己准备也没有做得太全，这也是原因。同志们，上面有一条说面试的Demo做Body的，我中了，没准备呵呵，但是同行的说demo做的还可以。 讲真，面试官真的很礼貌给人感觉超好，觉得这里面工作的话肯定没什么七七八八的问题，专心跟小孩打交道为小孩着想认真工作就行了，我就是想要这么一个单纯的工作环境。 对了，初试复试全英文。 1.你为什么做教师？ 2.你为什么选择瑞思？ 3.你喜欢小孩子吗？ 4.请用一个身体部位做demo（就是教学展示） 5.请以自己的方式鼓励学生（就是旁边的面试者是你学生，你去鼓励TA，这部分我做的超差简直惨不忍睹）

第一场：电话面试，就是给你打电话，让你用英文自我介绍，然后问你为什么从事这个行业，家乡介绍，怎样与学生交流。 第二场：过去之后先填写自己的个人信息，然后再进行九宫格性格测试，之后有两个面试官用英文进行面试，也就是英语自我介绍，还有他们会根据你的简历提问题，比如你觉得为什么自己适合少儿教师的工作，你觉得自己的特长是什么，你认为自己的不足在哪些方面；接着他们会根据你的性格测试结果对你进行分析。面试结束后，会发一套试卷，上面有数学题，逻辑思维题，推理题，英语能力题（阅读，写作，教学设计）等题目，我们从早上10点去的，中午不吃不喝一直到下午3点10分才完成整个流程，这还算速度快的。 第三场：面试官将你带到一个小房间看视频，就是跟瑞斯差不多的视频。然后，进来两个主管+1个面试官，用全英文对你进行轮番轰炸。面试主要分为5个部分：self-introduction、role play（teacher and student）、question（每个人的问题都不同）、reading（就是看你的语音语调）、demo（试讲）。需要事先准备，不然面试时就会慌了手脚。第二场面试和第三场都是全英文的群面。 第四场：就是和主管谈薪水，以及工作注意事项。他们的工作时间安排为：周六周天8:00am-8:00pm；周一到周五1:30pm-8:30pm（其中周一和周二这两天中有一天是你的休息时间）。总之加班是不定的，而且没有加班费……

第一场：电话面试（就是给你打电话，让你用英文自我介绍），主要是听你的语音语调 第二场：过去之后先填写自己的个人信息，然后再进行九宫格性格测试，之后有两个面试官用英文进行面试，也就是英语自我介绍，还有他们会根据你的简历提问题，比如你觉得为什么自己适合少儿教师的工作，你觉得自己的特长是什么，你认为自己的不足在哪些方面；接着他们会根据你的性格测试结果对你进行分析。面试结束后，会发一套试卷，上面有数学题，逻辑思维题，推理题，英语能力题（阅读，写作，教学设计）等题目，早上10点去的，中午不吃不喝一直到下午3点才完成整个流程，这还算速度快的。 第三场：面试官将你带到一个小房间看瑞思宣传片。然后，进来两个主管（HR+学术）来面试，主要分为5个部分：self-introduction、role play（teacher and student）、question（每个人的问题都不同）、demo（试讲）、问你准备在rise呆几年。有些问题觉得很突兀，没做过少儿教育的完全不知道咋答。 在网上看到四面去签合同谈薪水后据说还有培训两周，然后还要再考试，没过关的仍要刷掉；如果带班（1年1个年纪课程升级报班率不达到90%还是多少就要怎样怎样，就打定主意不去了）。 一句话，实在太费时费力，而且超级不等价。 你准备在瑞思学科英语做多久，3年5年还是多久？