维特根中国机械有限公司

上午部门领导直面，当天下午人事直接打电话通知入职。公司领导不错。问题包括：自我介绍，英文自我介绍，期望薪资，为什么离开上家公司。

不喜欢在网上说其它公司或者人员的不是，但还是希望能给他人一些参考。猎头打电话给我介绍这个职位，我说我没做过质量方面的，猎头说只要英语好就行，对于英语我是没问题的，所以就想去面试看看。 公司地点在廊坊开发区，我开车将近两个小时到了那里，进门后登记，前台让我坐电梯上二楼，二楼到电梯门开，对面站着一个男的，对方让我跟他去会议室。先是英语自我介绍，然后拿出一张零件的图纸让我分析零件失效的可能性。当然我没做过质量所以回答的不是很好，然后就没有然后了。 从进会议室到出会议室最多10分钟，为了面试我请了半天假，往返开了四个小时的车才到那里，可是却只面了10分钟，10分钟能完全了解一个人吗？不是说主要看重英语吗？你们这样浪费别人的时间尊重人吗？我希望只想听真人自我介绍的那些公司能尊重人，大家都是成年人，不要浪费别人的时间。如果我没记错的话，面试官姓*。

HR专员人很随和，简单问了几个问题后，采购经理问了些专业知识，但感觉更看重曾经的工作（行业）背景，英语面试。