浙江思美传媒股份有限公司

社招。面试媒介规划岗位。人事放在最后面了，最先面的反而是部门主管，也就是聊聊对行业的看法以及之前做过的案例。整个聊天还算比较愉快。第二轮面的是总监，主要聊人生规划了，并没有涉及到太多具体操作的事宜。第三轮才是人事，人事的问题倒是比前两位执行的犀利，会让你举一些之前工作失误的案例，这样的问题回答不好就陷阱了。总而言之，还算不错的公司，流程看来挺严谨的，比一些小作坊性质的企业要强。

HR给人感觉不错，对于我一个还没毕业的雏儿，一开始有些紧张，后来渐入佳境，整个过程让人感觉像是打了一场持久战，口干舌燥，脑子在那一刻马不停蹄地疯转

面试的那个时候的过了年回来的时候，先填了一份表。然后人事HR就带我去面试，见了总监，先自我介绍，问了一些O2O的问题，还问了婚姻问题，然后就谈了一下自己对o2o的了解，介绍了我自己的作品。谈了薪资要求，几时能上岗问题，结束。整一下来就这一流程，然后就坐等通知。。我当时是属于懵逼状态，记不大清楚是怎么回答的了。