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面试等最新动态
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职位描述
【任职条件】
1.具备.NET、C#或JAVA开发编程基础；
2.具备项目实施及运维经验，善于沟通及处理客户关系；
3.掌握软件应用与维护、硬件设备调试与维护的各项技能；
4.熟悉软、硬件间的modbusrtu、tcp等常用通讯协议及其原理；
5.熟练操作oracle、sqlserver等数据库软件和sql语句。
【岗位职责】
1.制定项目实施计划书,承担项目实施交付和项目运维职责；
2.负责公司项目的软件系统、硬件设备的部署、调试、培训、移交等实施、运维工作；
3.项目中与客户进行工作沟通、协调及技术交流；
4.实施过程中，软件缺陷及需求变更的分析、沟通与记录，并反馈至研发人员；
5.编写项目实施需交付的相关文档；
6.负责项目售后与运维工作，分析、解决和关闭问题、事件；
7.给客户提供技术支持、协助分析问题和制定解决方案；
8.协助公司研发中心对系统进行测试及问题分析。
【工作特点】
1、实行科学与公正的考核制度，为员工提供同行业内具有竞争力的薪酬体系，让表现优秀的员工得到相应的回报。薪资包括固定薪资、浮动绩效和年终奖。
2、公司建立了完善的培训制度，对于新入职员工，公司将进行全方位的培训，帮助员工尽快适应工作环境。
3、按国家规定公司为员工缴纳五险，为员工提供高额商业意外保险。
4、提供双休法定节假日之外的年休假、带薪病假、婚假、产假等。
5、定期开展丰富多彩的业余文化活动，组织员工兴趣活动。
6、其他福利：员工慰问、家属关怀、节日津贴等。
公司简介
内蒙古立信电气集团成立于1994年，围绕“节能减排”、“资源综合利用”在电力、能源、工业、物流信息化领域提供创新型技术服务、整体解决方案，包括软件开发，综合能源管控，互联网数据服务，售电业务等。
以“能源管控一体化”为理念首创的“智能燃料监管”系统，已在华能、大唐、华电百余家火电厂应用、迭代升级，纵深发掘拓展了“智能无人值守系统”、“工业视觉系统”、“斗轮机定位系统”、“数字化煤场”、“配煤掺烧系统”、“(全元素)煤质在线检测系统”、“锅炉燃烧优化系统”、基于“北斗煤车智能调运系统”、“ 绿色智能煤电运平台”等，这些系统开创了火电厂燃料验收全过程管理革命，系统上线十余年来为我国华能、大唐、华电集团、地方能源行业燃料供应管理做出巨大贡献。
企业围绕“节能减排”、“资源综合利用”，在电力、能源、工业信息化领域提供创新型技术服务、整体解决方案，包括软件开发，信息系统集成，综合能源管控等。是自治区级的“企业技术中心”、“电力测控工程研究中心”、“煤炭测控研究开发中心”、“大数据企业”、“电力需求侧服务商”、“企业登云服务商”，也是“电力多边市场交易售电公司”。
作为本土成长起来的技术输出型企业，面向全国火电厂提供燃料数字化管控方案，提供工业物联网和云平台服务、售电服务、智能矿山等一系列产品与解决方案，由需求侧拓展到供给侧，致力于提供国产化工业软件，锻炼出了独特的面向资产密集型行业数字化解决方案的落地能力。
目前，是国内火电厂燃料智能管控领域模式先进的民营企业，市场地位具备领先水平。也是独立研发运营“自治区”级的工业能源管理云平台的民营企业，接入平台工业企业数量已超两千余家。
企业兑现社会责任，引领自治区行业上下游、内蒙古中小型科技企业联合发展，推动工业转型升级和绿色高质量发展，锻造内蒙古科技型企业自主创新，打造内生长竞争力，参与全国竞争。对带动内蒙古提升工业信息化自主品牌效应，起到了积极作用。
目前公司在全国新建和维护的项目主要包括：
济宁：运河电厂、嘉祥电厂、曲阜电厂、济宁电厂、济宁华源电厂
济南地区及周边：黄台电厂、莱芜电厂、德州电厂、众泰电厂、威海电厂等。
黑龙江：大庆电厂、新华电厂、鹤岗电厂、伊春电厂
吉林：九台电厂
山西：左权电厂、榆社电厂
河南：洛南电厂
甘肃：平凉电厂、靖远电厂、景泰电厂、兰州热电、范坪电厂、西固电厂、兰州新区热电、酒泉电厂、八〇三电厂
宁夏：大坝电厂
青海：西宁电厂
新疆：阜康电厂、北二电厂
济宁任城区富丽华佳苑12楼
相关岗位
内蒙古呼和浩特市立信电气技术有限责任公司相关的面试
2016年实习生招聘android工程师。
面试职位： android工程师-武汉
一共两面，第一面是技术面，第二面是人事面。 因为本人研究生，专业为光学工程，跨专业，所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业，所以面试官很温柔，没有难为我，问了我几个基本的问题。当时没有回答出来，记住了问题，回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity，Service服务,Content Provider内容提供者，BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程（也称为UI线程、主线程） 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制：Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件： 当用户输入事件5s内没有得到响应，将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案（原则）： 所有可能的耗时操作都要在子线程（）中执行 常见耗时操作： I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因： 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法： 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试，但是还是没有去实习，感觉还是自己总分排名靠后吧，毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要，要说的清，说的明白
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面试结果： 确定通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
兴业银行面试经历分享
面试职位： 柜员-长沙
兴业银行面试是分开岗位进行的，因为是春招，所以节奏很快，把笔试和面试都安排了同一个下午，然后分了小组一边做笔试，一边按分组被带去面试。 笔试是纸质答题，计时也没有太严格，神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题，还有餐厅阿姨在角落里打牌，时不时会发出声音，到最后开餐点，甚至都是员工边用餐，学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧，但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。 面试就是一次终面，没有无领导，直接多对多地提问，五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼，而且因为人数不多，每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些：你的优缺点；认为自己从事这个岗位的优势是什么；身高；学习成绩；父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人，面试官也会问眼镜度数，还让同组的女生摘了眼镜看看样子，由此又一次体会到银行不仅是看重资源，也是很看重外貌的。 我现在告诉你，如果你选择报户籍城市几率会大很多，选择长沙的话会比较难，而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来，你自己是什么想法呢？
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面试结果： 感觉没戏
面试难度： 一般
面试感受： 一般
两年前
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10
特步流程分析（群面，初面）
面试职位： 物流-泉州
关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点，我提出这样效率低，先让一个人说出观点，然后我们补充或反驳，效率更高。开始之后有争议，有争议的地方一般举手表决，之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色：无任何特殊角色，主要就是观点的提炼和补充或反驳，比如列为第一的为什么是第一，因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结，但其实总结得少点魄力，总体还行。 总结不足： 1.逻辑框架没有构建，之后提出建议可从陈述的框架入手，如总分的框架，排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结，提炼要点和扩展思路，可以考虑做总结的人。注意什么是本，是核心，什么是锦上添花，由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程，但我觉得少了点激烈，少了点意思。好的点在于大家同心协力，目标一致，这很重要！
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面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 很容易
面试感受： 很好
两年前
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