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一般项目:技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;企业总部管理;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);市场调查(不含涉外调查);市场营销策划;工程管理服务;信息技术咨询服务;大数据服务;工程和技术研究和试验发展;医学研究和试验发展;软件开发;物业管理;会议及展览服务;化妆品批发;化妆品零售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。 more
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一般项目:技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;企业总部管理;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);市场调查(不含涉外调查);市场营销策划;工程管理服务;信息技术咨询服务;大数据服务;工程和技术研究和试验发展;医学研究和试验发展;软件开发;物业管理;会议及展览服务;化妆品批发;化妆品零售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
一般项目:技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;企业总部管理;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);市场调查(不含涉外调查);市场营销策划;工程管理服务;信息技术咨询服务;大数据服务;工程和技术研究和试验发展;医学研究和试验发展;软件开发;物业管理;会议及展览服务;化妆品批发;化妆品零售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
...查看全文成立时间2018-07-19 注册资本4000万人民币 法人代表耿磊
公司全称四川佳能达科技发展有限公司
企业类型有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
经营状态存续
总部城市成都市
经营期限2018-07-19 至 3999-01-01
注册地址成都市青羊区广富路239号36栋2楼
经营范围一般项目:技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;企业总部管理;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);市场调查(不含涉外调查);市场营销策划;工程管理服务;信息技术咨询服务;大数据服务;工程和技术研究和试验发展;医学研究和试验发展;软件开发;物业管理;会议及展览服务;化妆品批发;化妆品零售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
职位描述
医药销售+不垫资/不送货、药店促销+高提成、高薪医药销售+独家大品种
招聘区域:【诊教授APP平台】隶属于好医生药业集团1、中国第一家特色疗法输出平台2、提供独家特色品种和远程在线问诊服务,治病有绝招3、好医生系列品种,厂家直供,没有中间商赚差价4、控销平台,严格保护市场一次开发维护终身受益。又一次风口,颠覆第三终端操作模式,不垫资,不送货,不收款,高提成,轻松做业务。
岗位职责:1、负责区域内三终端目标客户开发,完成新客户拉新、及药品上量目标;2、负责区域内线上平台的推广及宣传工作;3、负责区域内客情维护工作,日常巡店及客情维护等;
任职资格:1、有销售经验者优先,愿意在医药三终端(诊所、卫生院、药房)长期发展;2、愿意在医药行业深耕,可接收新人大平台,新模式,不压货,不垫资,不送货,高提成,收入上不封顶;多个独家特色大品种,只要你:敢拼、敢想、肯学习、多努力,就能行!
公司简介
好医生药业集团经过三十多年的发展,已成为集科、工、贸为一体,以生物医药为核心的“大健康”产业集团。集团业务分布在医药工业、医药商业、医疗服务、中药材种植、医药研发、日用化工六个版块。下属有35家全资子公司,11家GMP生产厂、14000多名员工。集团以创新驱动为发展战略,建立了一个国家级企业技术中心;两个省级技术中心;一个省级重点实验室;拥有两家国家级高新技术企业;建立了三州地区唯一的省级院士(专家)工作站和博士后工作站;与国内多所高校科研院所建立了产学研平台。好医生药业连续8年被工信部评为“中国医药工业百强”企业称号
面试职位: android工程师-武汉
一共两面,第一面是技术面,第二面是人事面。 因为本人研究生,专业为光学工程,跨专业,所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业,所以面试官很温柔,没有难为我,问了我几个基本的问题。当时没有回答出来,记住了问题,回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity,Service服务,Content Provider内容提供者,BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程(也称为UI线程、主线程) 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制:Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件: 当用户输入事件5s内没有得到响应,将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案(原则): 所有可能的耗时操作都要在子线程()中执行 常见耗时操作: I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因: 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法: 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试,但是还是没有去实习,感觉还是自己总分排名靠后吧,毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要,要说的清,说的明白
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
面试职位: 柜员-长沙
兴业银行面试是分开岗位进行的,因为是春招,所以节奏很快,把笔试和面试都安排了同一个下午,然后分了小组一边做笔试,一边按分组被带去面试。 笔试是纸质答题,计时也没有太严格,神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题,还有餐厅阿姨在角落里打牌,时不时会发出声音,到最后开餐点,甚至都是员工边用餐,学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧,但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。 面试就是一次终面,没有无领导,直接多对多地提问,五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼,而且因为人数不多,每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些:你的优缺点;认为自己从事这个岗位的优势是什么;身高;学习成绩;父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人,面试官也会问眼镜度数,还让同组的女生摘了眼镜看看样子,由此又一次体会到银行不仅是看重资源,也是很看重外貌的。 我现在告诉你,如果你选择报户籍城市几率会大很多,选择长沙的话会比较难,而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来,你自己是什么想法呢?
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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面试职位: 物流-泉州
关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点,我提出这样效率低,先让一个人说出观点,然后我们补充或反驳,效率更高。开始之后有争议,有争议的地方一般举手表决,之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色:无任何特殊角色,主要就是观点的提炼和补充或反驳,比如列为第一的为什么是第一,因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结,但其实总结得少点魄力,总体还行。 总结不足: 1.逻辑框架没有构建,之后提出建议可从陈述的框架入手,如总分的框架,排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结,提炼要点和扩展思路,可以考虑做总结的人。注意什么是本,是核心,什么是锦上添花,由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程,但我觉得少了点激烈,少了点意思。好的点在于大家同心协力,目标一致,这很重要!
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 很容易
面试感受: 很好
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Karlie等54位老鸟等你来
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