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成立时间2021-09-28 注册资本1000万人民币 法人代表宋春刚
公司全称杭州之科云启科技有限公司
企业类型有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
经营状态存续
总部城市杭州市
经营期限 至
注册地址浙江省杭州市余杭区余杭街道文一西路1818-2号1幢107-18室
经营范围一般项目:网络与信息安全软件开发;人工智能应用软件开发;人工智能基础软件开发;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;工程和技术研究和试验发展;互联网销售(除销售需要许可的商品);软件外包服务;互联网数据服务;5G通信技术服务;软件开发;智能机器人的研发;数据处理和存储支持服务;人工智能理论与算法软件开发;信息系统运行维护服务;计算机及办公设备维修;大数据服务;物联网应用服务;通讯设备销售;信息系统集成服务;劳务服务(不含劳务派遣);企业管理咨询;广告发布;平面设计;工业设计服务;服装服饰批发;日用品销售;服装服饰零售;箱包销售;项目策划与公关服务;工艺美术品及礼仪用品销售(象牙及其制品除外);针纺织品销售;金属制品销售;珠宝首饰零售;礼品花卉销售;日用百货销售;特种陶瓷制品销售;玻璃仪器销售;仪器仪表销售;金属链条及其他金属制品销售;实验分析仪器销售;非金属矿及制品销售;技术玻璃制品销售;电子测量仪器销售;灯具销售;第一类医疗器械销售;电气设备销售;光学仪器销售;眼镜销售(不含隐形眼镜);体育用品及器材零售;体育用品及器材批发;家用电器销售;建筑材料销售;电子产品销售;化工产品销售(不含许可类化工产品);专用化学产品销售(不含危险化学品);货物进出口;技术进出口(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
职位描述
工作职责:
1、优化线上技术架构,提高自动化运维水平、故障响应能力,优化资源使用率,从运维角度参与并推动研发、产品改进架构体系,提高平台稳定性。
2、参与运维支撑平台的建设,设计和实现自动化架构,基础设施,进行DevOps相关的新技术的研究。
任职资格:
1.计算机相关专业本科或以上学历,5年及以上生产业务系统运维经验。
2.深入理解linux系统,熟悉虚拟化、云计算、分布式计算技术,及k8s、Docker容器及编排技术,有python、GO、shell脚本编写能力及自动化运维能力优先。
3.熟悉常见技术栈部署架构管理和优化、故障处理分析、知识沉淀等,熟悉集群高可用、负载均衡、异地容灾等常见系统部署架构。
4.精通docker、keepalived、Ivs、nginx、redis、zookeeper、kafka等2-3种常用软件与中间件的安装、配置、管理,能通过网络抓包、日志导出分析等各种手段进行现网故障的分析排查。
5.精通系统及业务监控,对于APM、prometheus、zabbix等主流监控工具具有实际使用及开发经验。
公司简介
浙江之科云启科技有限公司是之江实验室科技控股有限公司的全资国有子公司,公司依托之江实验室而建,紧紧围绕之江实验室的战略和使命,主营业务包括软件工程开发、云计算服务和科研装置服务。公司聚焦人工智能领域,提供一站式的技术服务与专业的IT解决方案与产品,旨在成为世界一流的软硬件技术应用服务商。
面试职位: android工程师-武汉
一共两面,第一面是技术面,第二面是人事面。 因为本人研究生,专业为光学工程,跨专业,所以面试官都问了为什么要转行的问题。 一面 技术面 跨专业,所以面试官很温柔,没有难为我,问了我几个基本的问题。当时没有回答出来,记住了问题,回来百度了一下。 1. android四大组件 Android四大基本组件分别是Activity,Service服务,Content Provider内容提供者,BroadcastReceiver广播接收器。 2 ANR(Activity Not Respone)(无响应) 先介绍下Main线程(也称为UI线程、主线程) 功能: 1.创建UI控件 2.更新UI控件状态 3.事件处理 限制:Main线程不建议有超过5秒的事件 出现条件: 当用户输入事件5s内没有得到响应,将弹出ANR对话框 广播接收者的onReceive()执行时间超过10s 解决方案(原则): 所有可能的耗时操作都要在子线程()中执行 常见耗时操作: I/O:网络操作 SDcard 数据运算 3. FC(Force close) 原因: 1.Error OOM(out of memory error) StackOverFlowError 2.RuntimeException 解决办法: 看日志 4 .针对项目问了具体的问题 5 遇到的exception 最终的结果是通过了面试,但是还是没有去实习,感觉还是自己总分排名靠后吧,毕竟实习去的也是通过面试的一部分。基础知识很重要。各位还是好好准备。项目也很重要,要说的清,说的明白
...查看全文面试结果: 确定通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
面试职位: 柜员-长沙
兴业银行面试是分开岗位进行的,因为是春招,所以节奏很快,把笔试和面试都安排了同一个下午,然后分了小组一边做笔试,一边按分组被带去面试。 笔试是纸质答题,计时也没有太严格,神奇的地方在于我们居然是被安排在员工餐厅写题,还有餐厅阿姨在角落里打牌,时不时会发出声音,到最后开餐点,甚至都是员工边用餐,学生还在一边答题。所以感觉也不是很正式吧,但好处在于不会让人有特别紧张的情绪。 面试就是一次终面,没有无领导,直接多对多地提问,五个面试官问五个学生。兴业的面试官都还比较和蔼,而且因为人数不多,每个学生都有比较多次被问到。主要也就是问些:你的优缺点;认为自己从事这个岗位的优势是什么;身高;学习成绩;父母职业等等。印象比较深刻地点在于戴眼镜的人,面试官也会问眼镜度数,还让同组的女生摘了眼镜看看样子,由此又一次体会到银行不仅是看重资源,也是很看重外貌的。 我现在告诉你,如果你选择报户籍城市几率会大很多,选择长沙的话会比较难,而且调剂过去的话几年内可能也不能调到长沙来,你自己是什么想法呢?
...查看全文面试结果: 感觉没戏
面试难度: 一般
面试感受: 一般
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面试职位: 物流-泉州
关于亚运夺冠话题标签排序先有人提出按顺序说观点,我提出这样效率低,先让一个人说出观点,然后我们补充或反驳,效率更高。开始之后有争议,有争议的地方一般举手表决,之前遇到群面都是不允许的。总体上团队观点一致。承担角色:无任何特殊角色,主要就是观点的提炼和补充或反驳,比如列为第一的为什么是第一,因为是主干、核心。尽管有人推荐某同学总结,但其实总结得少点魄力,总体还行。 总结不足: 1.逻辑框架没有构建,之后提出建议可从陈述的框架入手,如总分的框架,排序要注意层次感和递进关系。 2.在大家陈述观点的时候就要注意总结,提炼要点和扩展思路,可以考虑做总结的人。注意什么是本,是核心,什么是锦上添花,由内而外。最后面试官表达很满意我们的讨论过程,但我觉得少了点激烈,少了点意思。好的点在于大家同心协力,目标一致,这很重要!
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 很容易
面试感受: 很好
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Karlie等54位老鸟等你来
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