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校园招聘,大学招聘,大学生毕业
匿名用户
面试了职位:运维/技术支持
确定通过确定通过
大学毕业校园招聘,当时新港乐店的招聘岗位放在了厕所门口。没人去,然后我正好路过那里就顺手投了一份,礼拜一过去做技术面试。去了之后简单的问了问大学学的情况就被录取了,同一批次去的时候我才知道只有我一个人是从啊招来的,其他的都是有关系的人,同一批进去的厂大概来面试的有40多位最后呢,有20多位想愿意干。 经过一个礼拜的时间了,大概只有10位正式入职半年后呢,只有三位跟我是同一批,还留在厂里的。总的来说呢,这个公司的工资比较低适合养老。 ...查看更多
2 年前 发布
面试简单
匿名用户
面试了职位:生产计划主管
确定通过
先是人事填资料,接着部门经理面试,还有一位相关技术背景的同事,部门经理通过后是副总的面试,比较简单,接着和HR谈性向分析,呵呵,不是做题,是面谈,结束。 背景调查ok后电话沟通薪水,整个过程比较粗放,典型的民企特点。
2 年前 发布
针对工作性质问了很专业性的问题
匿名用户
面试了职位:工艺工程师
确定通过确定通过
先是技术部高级主管在电话里问了很专业的问题,各方面回答的还算可以,比较是平常工作都有涉及。后来是通知去公司面试,两位技术主管和两位人事部的,针对我的工作经验,又问了一些专业问题,都回答上来了。整个过程比较顺利;
2 年前 发布
面试简单,但劝大家慎重考虑
匿名用户
面试了职位:人力资源主管
确定通过确定通过
面试很简单,先是电话约面试时间,然后招聘网上发面试邀请,一般是2轮面试,问的问题难度不大,但是薪资福利待遇比较低,但是面试人员感觉不太专业,问到的专业性的问题比较少,确定录用后,发的录用通知书也很不专业,入职也没有系统的入职手续。
2 年前 发布
面试不难 喊你来面试八成是要你了
匿名用户
面试了职位:机械结构工程师
确定通过确定通过
基本上过程就是跟你聊天,了解下你的情况,因为基本技术这一块招应届生,所以面试也就是了解你学校里的情况,都干了什么,学了什么课程,家庭情况也问了下,然后技术性的问题就问了个很基本很简单的,只要外向开朗会说话能正常交流就没啥问提。还问了下我软件会不会用。
2 年前 发布
HR挺好的有一定专业水平,与时俱进的好央企
匿名用户
面试了职位:实习生
确定通过确定通过
校招投的简历,QQ视频面试和到厂面试,主要是聊天为主,侧面考察专业知识和稳定性,会了解各方面的情况,基本上是性格好,能长干,有一定的专业能力和学习能力,本科以上学历还OK,就是可能会有些家庭环境的因素和岗位需要的考量。
2 年前 发布
了解,以前的工作经历...
匿名用户
面试了职位:装配
确定通过确定通过
了解,以前的工作经历,家庭背景,为什么从以前厂里出来等等,当时,薪水是2500~3500
2 年前 发布
这里的面试经很奇怪。
匿名用户
面试了职位:线路设计师
确定通过确定通过
这里的面试经很奇怪,都说一些莫名其妙又完全不痛不痒的话。所以我有理由相信这些面试经都是假的。简单的说,这个公司很缺人,基本是个人就收,你懂的。毕竟不是个好地方。
2 年前 发布
采购专员/助理面试一般,共7轮面试
匿名用户
面试了职位:采购专员/助理
确定通过确定通过
考察对设备型号及现场情况熟悉程度,能有一定的逻辑性。能对照图纸了解设备型号及参数,熟悉供应商厂家,能降低成本,协调公司部门内部关系
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:扩散工序负责人
确定通过确定通过
现场的一个机器的操作过程以及对遇到突发问题的解决方案
2 年前 发布

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