面试官亲切，有4轮面试，第一步先做面试题，内容不难，但是需要一些关于销售岗位和区域管理的经验。之后面见销售管理部门总监和总经理。总体比较愉悦，薪资待遇还不错。
行业
已选
玉溪
清空已选条件
面试还是很难的。毕竟是本地最好的集团
未通过
匿名用户
面试了职位：促销员
未通过笔试一样，面试就是8个面试官还是一样的，问你的学历，经历，主要还是靠经历来判断，毕竟我的专业和集团的所有职业基本不搭边，所以还是很难就业的，也就没太认真准备了。
2 年前 发布
校园招聘到公司直接面试的，总共有一轮。
确定通过
匿名用户
面试了职位：机械设计师
确定通过校园招聘到公司直接面试的，总共有一轮。面试官问了对机械专业的认识，另外看了成绩单。还有就是谈了一下为什么选择公司以及对自己的未来规划，工作的稳定性等。最后获得通过，但是因为个人原因原因最后还是选择了其他工作。
2 年前 发布
面试官很亲切，但是当时脑子转不起来。未通过
匿名用户
面试了职位：经济管理类
未通过结构化面试，所有面试的人都是一样的题，好好准备的话也不是很难，诶，悔不当初。红塔待遇真的挺好的，因为是一起等，按抽签顺序没面试的人不能离开，有水果小食，也提供午餐，就是等到后面觉得有点累，发挥得不是很好。
2 年前 发布
主要问问个人情况，问一些专业方面的知识。
感觉靠谱
匿名用户
面试了职位：建筑工程师
感觉靠谱先做自我介绍，主要问问个人情况，比如之前的工作经历，接受过的教育，相关专业方面的问题，对公司、对项目的了解情况，谈谈自己的职业规划。
2 年前 发布
玉溪市民生信用卡中心感觉靠谱
匿名用户
面试了职位：产品运营
感觉靠谱先笔试，大多数都进面试了，然后就是面试了，四人一组，四个考官，先是自我介绍，然后问我们对工资的要求，很多谈理想的问题，让我们讲述自己的生活观情感态度价值观。
2 年前 发布
云南电信应届毕业生面试确定通过
匿名用户
面试了职位：数据通信工程师
确定通过首先所有人到一个酒店签到，然后分类，除了技术类的都是无领导小组，技术的是半结构化，面试官有3个，问的问题是专业+综合，综合的问题如下：1、父母的工作。2、自己最大的优点。3、在目标城市的期待薪资待遇。4、爱好（本人说篮球，面试官问自己打哪个位置，觉得哪个位置最重要）。5、问了毕业学校是二本还是三本。6、愿不愿意回家庭所在县城工作。...查看更多
2 年前 发布
第一轮群面。确定通过
匿名用户
面试了职位：学习管理师
确定通过第一轮群面，自我介绍，说自己的实习经历，应聘岗位。第二轮校区总监单面，问了很多问题，主要看你是否能长期坚持。第三轮大boss面，谈了一些比较实际的问题。
2 年前 发布
面试海外销售部门，过程简单确定通过
匿名用户
面试了职位：销售
确定通过面试我的是部门主管，主要考察你的英语口语水平，简单自我介绍，关于未来的规划，基本都是口语面试，完了叫我等通知，两天后就接到通知了。
2 年前 发布
去面试前一定要做足了功课。未通过
匿名用户
面试了职位：土木/土建/结构工程师
未通过因为面试的经历也不多，一开始对于面试没有做足功课，去到那里HR对我进行面试，聊了聊自己的履历、工作经历、离职原因啊等等比较常问的问题，一般的话HR不会问你专业相关的问题，因为他不一定懂，后来看了一些面试的分享指导，才搞清楚这些面试是问什么问题都会有着什么的含义，做人千万不要太耿直了，有时候你感觉没什么的问题，实际上套路是一套一套的，不过有些面试后他还是会给你点建议，最主要还是打铁要自身硬，该弄的职称啊证书啊，什么还是努力搞吧，不然第二轮面试得机会都不给你，就算你再有才华，人家不给机会也没用。第二轮面试的话主要就是相关专业性的了，这个要好好搞了，要是你到了第二轮就很大机会过了。...查看更多
2 年前 发布
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