奥雅景观面试经验

申请的职位是文旅组的景观设计实习生，HR主要问了一些生活和职业规划的问题，将来是不是打算在上海工作，为什么来上海等等。大多数HR都会问这两个问题，是想确定面试者是否想长期的发展，而不是只是为了一个实习证明。 带一个好的作品集的话会加分不少，能够体现自己能力的尽量都放上去，当然也不能太啰嗦。总体来说，很简单，首先向我介绍了一下公司，之后就作品集和之后的职业规划聊了一会儿，然后就通过了，然而并没有让我讲方案。

感觉很好，老板比较朴实，公司老员工很多，气氛比较好，人际关系简单。

就大概问了问细节，然后就OK了，估计不到十分钟，然后就走了，走到半路打电话说面试通过，让确定来入职的时间，突然感觉很敷衍。

老板面试，感觉不怎么尊重人，问了一堆问题，在候选人回答的时候总是被打断，最后回去还布置了一个作业，做完提交说不合格，我就纳闷了……总之永久拉黑的一家企业

先问一下为什么辞职，然后介绍了公司，以及上海景观行业的情况，最后谈到考核制度，还有薪资条件。就让回去考虑是否愿意来上班。

boss直聘过来的，真不知道搞什么？才聊了几分钟就结束。考题也不让你上手，不知道骄傲什么？既然不合适为什么浪费彼此时间，让我大老远的跑过来面试？真的有意思，一大公司也搞这些？