转转

电话面试，自我介绍，sql考察了left right inner join区别，where having区别，讲了项目，项目中问了一些细节问题，追加了数据本身有遗漏怎么处理，有没有考虑过反向因果，自己在项目中的位置、贡献，反问。

我个人面试经历没有100场也有80场了，令人如此不舒服的经历倒是印象深刻。提前一天约好面试时间，结果面试前几个小时HR过来沟通说面试官没时间能不能半个小时之后来面。但是刚好在另外一场视频面试上，等视频面试结束之后就想着大家都不容易能配合就配合一下就答应了。 等了二十分钟面试官打电话过来，先问是不是XXX，我回答说是的。紧接着就说，行你先做个自我介绍吧。我一脸困惑的问，您是哪位？对方不快的反问，HR没联系你么？HR联系我是HR联系我，且不论有多少HR联系过我，上来自报家门说是XXX公司来面试的这不就是电话面试的基Ben仪么？然后这位面试官非常不情愿的说，我是转转的。面试整体过程中，面试官语气非常居高临下带着一股傲慢的风格。不是就事论事的压力面聊细节而是他语气中带着一股令人不快的傲慢。 面试结束前问我有什么问题，我就问了一下他本人在公司负责什么职能。这个问题同样没有获得解答，又来一波反问HR没跟你沟通么？HR倒是沟通了窝有没有结婚有没有孩子有没有男朋友，还真的是很巧没有沟通职能呢。如果有环节可以让我了解公司情况和未来同事情况，我连问问题互相了解的权利都是没有了么？！

目前就面了一轮，估计不太会有第二轮。到了之后先填一张表，填写个人信息，工作经历和近两份工作的直接领导联系方式。之后业务方面试，面试官nice好沟通，首先简单的自我介绍，然后细挖每份工作简历中的内容，问了之前工作中的挑战，以及从一线专员到主管如何完成角色转换的，为什么离职，问题都不难，个人当天身体抱恙，情绪不佳，自我感觉语言组织的不好，有些东西也没好好讲出来。