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匿名用户
面试了职位：技术支持工程师 - 杭州
感觉靠谱
先是区域老总面，然后区域HR面，过程很愉快。
先是区域老总面，一开始让我跟他讲讲简历之外的东西，然后顺着思路聊天一样谈谈工作经验与职业规划，然后区域HR面，HR面都差不多啦，了解一下你的性格与岗位的契合度，了解你的忠诚度等等。
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：你没有安防经验，你自己怎么看。
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位：大客户销售经理 - 杭州
未通过
面试官很客气，比较注重应聘者的经历和看法。
面试过程： 1、自我介绍 2、离职原因，介绍某一具体项目实施过程中碰到的难点和如何去攻克它 3、个人3年的规划
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：你最崇拜的偶像是谁？
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：销售主管 - 杭州
感觉靠谱
广州大华办事处面试经验。
通过51JOB得知大华广州办事处招销售主管，就前去尝试一下。地址是在黄埔大道，办公场所是大概100平方左右，面试的过程还算比较顺利，前台兼HR比较友善，问的问题不算很刁难，但有点不接地气。小BOSS比较亲和，问的问题都是关于行业的，整个面试过程比较顺利。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
亲和hros
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术支持工程师 - 杭州
确定通过
浙江大华广东营销中心校招面试经历。
面试有三轮，初面HR，二面有笔试和小组讨论，三面是主管面。笔试题不难（是计算机网络技术的基础题），小组讨论积极参与和踊跃一点发言都能过。终面会提到职业生涯规划，可以提前想一想。
2轮面试：笔试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：你的职业生涯规划。
三轮笔试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：解决方案工程师 - 杭州
确定通过
喜欢有经验，有想法、逻辑清晰的员工。
两轮，先技术领导面试，了解过往经验。该领导是亲和与智慧型，分析与引导能力较强，需要你对过往的公司、项目做总结和提炼，并能突出自己的价值观点，然后要让人觉得您上进，开朗，聪明并且经验丰富。然后是人力经理面试，主要目的是了解你的性格，口才，做事方式和薪资期望等。
2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运营 - 杭州
确定通过
面试经历一般，问题不是很难
首先是自我介绍？为什么选择大华？大华有哪些政策是吸引你的地方？聊聊家常，还被问家里的一些情况。你是怎么感觉你可以胜任这个工作的。
面试感受：很好；面试难度：有难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：IT技术支持 - 杭州
感觉靠谱
面试难度一般，水水就过了。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源助理 - 杭州
感觉靠谱
自我介绍，人力资源的六大是模块。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术支持工程师 - 杭州
感觉靠谱
面试官很好，聊了很久。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：IT技术支持 - 杭州
未通过
大华广州技术面试经历
2 年前 发布
2
没有更多了
公司对比
浙江大华股份

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