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最近更新时间：2013-08-27 10:44:30
匿名用户
面试了职位：计划担当
确定通过
2 年前 发布
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我认真去面试了，各方

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通过校园招聘获得的面

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匿名用户
面试了职位：品证担当 - 珠海
确定通过
面试主要根据简历进行考察
通过校园招聘获得的面试机会。先是笔试，然后到面试面两次。第一次是一对4的面试，面试官是人事部的主管。主要问比较简单的问题，根据你的简历问问题。 第二次面试是1对三的面试，是应聘部门的部长等人是面试官。问你对此工作的了解等等。
3轮面试：笔试、HR面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：为什么要到本公司工作。是否接受工作调动安排。对工作有什么了解。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售管理培训生 - 广州
未通过
小组面试没过，之前没有参加过此类谈论会，发挥的不好。。
群面：十个人围着一张桌子，上面两张纸，一张题一张白纸，一分钟自我介绍，接下来开始讨论三十分钟，最后五分钟总结。。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：火车变轨问题：假如你是铁道工，火车正常行驶前面有九个小孩在玩耍，旁边废弃铁路，问你扳不扳？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：营业担当 - 珠海
确定通过
主要看应聘者是否能承受压力。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：空间设计实习 - 上海
未通过
面试过程轻松愉快好多牛人
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位：技术负责人 - 北京
未通过
领导不懂技术，找了个做技术的跟我聊，然后说了工资，他们觉得太高
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术研发工程师 - 柳州
确定通过
简洁而迅速，签约不给你犹豫的时间——
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：设计专员 - 珠海
感觉靠谱
技术部门面试经验分享。
2 年前 发布
面试流程：共经历了3轮面试
整体感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
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