宁波银行股份有限公司杭州分行管理培训生面试经验

4个人一组视频群面，但不是无领导小组讨论。1.自我介绍一分钟；2.定岗后倾向于前台还是中后台；3.最后定岗结果不如意的话，是适应还是；4.为什么选择杭州。每个问题都是轮流回答，然后面试官会根据每个人的回答再结合简历内容追问一些问题。面试官态度很好，而且会引导回答。

面试过程： 宁波银行初面： 到了之后去签到，补充简历，然后就会排队带去面试，先到先面的。 一对一面试，大致就是根据简历问些问题，感觉宁波银行很看重大学学校的。

宣讲完根据序号分组群面，八个人一组，两个hr,三分钟自我介绍，要求讲些简历上没有的，剩下的就单个人提问，都是比较基础的问题。

HR小姐姐非常nice，问了一下对宁波银行的认识就没了，我问了一些接下来的面试和笔试的问题，全程4-5分钟，很快就结束了。

因为疫情原因吧，是线上视频面试，HR首先就是要求我们挨个做个简单的自我介绍，然后提了以下几个轻松的小问题①你为什么选择来杭州工作？HR还特别强调不要说喜欢杭州，风景好之类的，重点说一下是否有亲人朋友在杭州或者别的原因。②有没有拿到offer？具体是啥？没有offer说明原因。③HR在介绍了以下工作内容之后问了一下是否接受？如果最终没通过的话接不接受调剂？大概就记得这几个问题了，就轻松回答就好了。

录取比例高，难度较低。通过初面笔试有两百五十人左右，终面录取一百六十多人。面试形式和之前网上看到的一样：抽词演讲一分钟，每个人词语不同，我们组抽到的有直播，正能量，批评等词语。 由于疫情的原因，视频远程小组面试。看到词语到发言之前准备时间有十到十五分钟，取决于你第几个讲。时间非常充分，到自己发言之前已经想好稿子并且练习了五六遍。一组八个人，有两三个磕磕绊绊，两三个普普通通，两三个逻辑缜密。我属于普普通通，最终通过终面，体检之后可以入职。