沈阳新松机器人安全员面试经验

主要看工作经历是否匹配，是否有责任心，得外语好，工作要认真细致，英语口语和写作怎么样？首先是HR和主管面试，面试等消息，然后是面试部门经理，会考口语面试。

来这家公司面试是在网上投递的简历，大概2到3天后收到hr的电话，预约面试。 首先是人力面试，问了一些比较平常的问题，然后填写表格；随后会有技术部门的相关主管领导进行技术面试，大概就是自我介绍，学校经理，介绍他们在做的产品，需要哪些技能等，还有一些比如福利的问题也可以问； 如果技术主管面试通过，会到技术副总面试，主要询问一些基本信息，家庭和未来发展等方面，最后回到hr处，可以谈一些关于薪资和福利的问题，之后等待通知； 到此都通过后，最后一步是老总面试，也是询问一些基本情况和自己的特长技能。最后收到入职通知。整体面试难度不大，都是一对一面试，领导也比较温和，气氛不会太紧张。

面试主要还是初试复试，初试主要的是笔试，包括行政能力测试和专业知识测试，行政能力测试主要和申论类似，像智力测试，专业知识测试主要是电气自控专业的基础知识。

网上投简历，发的邮件，没打电话，人事先面，主管再面，公司环境可以，不过现在出口加工区已经破落不堪了，园区有的企业已经搬走了。

首先自我介绍，一定好好表达自己，要积极上进的那种，这样的话就会得到领导的赏识，领导喜欢积极上进的员工的。

我随意投了测控，但是我真的不是这个专业，甚至相关都不是，所以原本没抱什么期待，唯一的有用的经历就是做过产品的售前售后，跟客户交流沟通，以及会linux一些操作，不过还是给了三轮面试机会。 首先是hr简单的通知面试，到现场做了一张试题，关于linux和数据库的一些问题等等。二轮是通过手机视频面试的，看看本人，第三轮是现场两人同时面试，没问太多技术相关的，主要是职业规划，对岗位的看法等等。有同学在，是研发岗，他说工资不会高，不过毕竟是国企嘛。