雅士利超市业代面试经验

面了广州分部的文案一岗，分部大概十几个人，初创型团队，是部门负责人面试的，部门负责人认为找个应届毕业生也能写文案，与我个人的观点不相符。工作内容不大确定，是因人而异，需要出差，试用期不买五险一金，试用期工资5500+500绩效，转正不确定，个人感觉有点低，就婉拒了。

很不好，不仅要了我两张简历，还都写了字，招聘岗位和实际不符，一个劲说人没接触过，没做过，你应聘都没写清楚，怪人没经验，既然没经验还找别人来面试？各种打击面试者，女主管有点厌女，女生千万不要去应聘。

应届毕业生就别去了，二面总监不知道在拽什么全程打压，贬低得一无是处，不知道哪里来的优越感，hr不回微信，面试过后五天问hr面试结果，不是周末的时间也根本不回，一直拖着，很没有礼貌。

有两个领导面，一个女的比较友善，而且有些时候会照顾到你的感觉，另一个男的应该是cfo，开局天崩，一直在问一些犀利的问题，关键很多信息就是死抠细节，真的没必要，一个新人来面试，你不可能要求ta面面俱到，而且别人说是一个星期内有回复，他们这种直接几个小时后给你发不通过，我们还千里迢迢来到这里，一点也不友好，而且男的一直以一种居高临下的态度来质问你，如果真的不容许面试者有差错的样子，一回答错或者不满意就冷笑，嗤之以鼻，虽然你确实是领导的，但是没必要这样子。旁边那个小姐姐才是真的可以让人打开心扉交流的。

地方很偏感觉就是HR和部门没沟通好，凑HR业绩去了

本来他是让我去做收银员的，但是在我的坚持下询问了有没有卖场的工作，她考虑了一下之后帮我联系了部门主管，然后进行面试。