上海证券通郑州分公司证券分析员面试经验

比较关注过去的实习，工作经历。还有自己的学习经历，大学的学习课程，还有自己的实际业务能力，这个就需要实践经验了。

首先是比较常规的环节，做自我介绍，当时楼主可以说是比较放松的，后来开始提问，问到了楼主有没有过营销方面的经验，估计跟楼主面试的岗位有关的，然后要重要介绍一下这个方面，可以看出对方比较重视经验的，最好是能够从中做出你是怎么做的介绍。 当然，如果没有的话，那也可以谈一下在学校时候的经验，相关的东西，这样的话比较好一点。重点就是要突出自己的能力所在，让别人信服。然后问到了楼主对于自己性格的看法，这个问题主要是考察你的抗压能力什么的，当然也是在看你的表达能力等，这个问题上，一定也要特别重视。

面试是郑州分公司的。HR面试。问了个人发展目标，试探承受能力，简单介绍工作流程，分公司发展前景。整体气氛比较轻松。

本人是社会招聘，主要是问了些过去在别的券商的经验，根据该经历判断是否真的具备在兴业证券作为投资顾问的能力，即侧重于专业能力的考量。同时也问了些职业规划问题。

自我介绍，对岗位的认识，今后能胜任工作吗？然后提了公司薪酬和平台晋升的优势。提了公司对新员工入职70小时培训。

面试很简单，治安要做过销售基本都可以面试很简单，非常重视人才培养（共计培养16名管理人才），想做的可以去试试嘛。