最近更新时间:2024-04-26 22:00:00

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匿名用户
面试了职位:校招 - 郑州
确定通过
基本上去面就能过吧,因为工资在行业里偏低
当时投了简历,然后随便聊了一下就通知签约了,想想也挺后悔的。学校是211,但是听同事说其他学校也挺好面的,如果想保个底可以试试。
1轮面试:协作同事面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工艺/制程工程师 - 郑州
感觉靠谱
公司内部职位集中竞聘
介绍自己的工作业绩,还有下一年的计划,然后公司结合考勤、公司的七不用等制度招聘,一般内定好的,只是参与罢了。
1轮面试:留作业
面试感受:一般;面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:汽车设计 - 郑州
未通过
海马(郑州)公司面试
那时候是本科学历,面试没有提专业性问题,就是提了一些会什么软件,有什么爱好,还有就是大学中印象比较深刻的事情,当时是第一次面试有些紧张,准备的不太充沛,最大原因是同行的有几个硕士研究生,所以就被PASS了。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:材料工程师 - 郑州
确定通过
感觉专业对口还是很重要
面试分人事面试和专业面试,人事面试主要问一些个人情况,简单自我介绍和职业规划;专业面试,但是碰到的不是新能源的面试官,加上是老乡,一直是我自己在说,聊得还是很愉快的。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:石墨烯材料的优势。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 郑州
确定通过
仪表音箱测试,需要你懂can总线
先是电话面试,由于本来就是在郑州,然后电话面试之后就去进行了现场面试,由两个主管参与,其中一个是车联网部门主管,另外一个是仪表音箱设计主管,面试主要内容是简历上提到的相关内容,汽车电子测试技术,车辆网技术,can总线技术,测试自动化先关技术
3轮面试:电话面试、部门主管面试、笔试
面试感受:很好;面试难度:简单;面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:车辆网相关,OTA升级技术
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:底盘设计 - 郑州
感觉靠谱
海马汽车有限公司面试经历
面试主要问了一些简单的专业知识,对一些公差和测量技术的专业知识关注的比较多,还有个人兴趣爱好等等。再一个就是比较关注稳定性。
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:机械设计 - 郑州
确定通过
面试很简单,群面,放松心态
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:自动化测试工程师 - 郑州
确定通过
海马轿车面试自动化测试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 郑州
感觉没戏
还好吧,难度不大,主要薪资。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 郑州
确定通过
面试过程较长,偏实际工作问题,先理论考试再面试
2 年前 发布
3
公司对比
海马(郑州)汽车有限公司

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用户570792
面试了职位:材料类 - 郑州
确定通过
面试:郑州日产材料类面试很好,共3轮面试
总共两轮面试,都是线上视频面试。第一轮人事hr简单了解你的简历和基本个人情况,进行简历的筛选。过了第一轮后,成功进入第二轮,会有专业主管对你进行面试,会谈到你的专业和一些专业问题但不多。两次面试都会问你六级过没过。
3轮面试:视频面试、HR面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
1个问题,1条回答
Q:最后就是再简单询问你的将来打算什么的。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:物流总监 - 郑州
确定通过
面试:郑州兴宇汽车零部件有限公司谈谈自己对物流的理解
直接和大老板面谈,主要聊了一下现在企业的现状,供应链方面的一下需要入手的问题,在结合我的过往工作经验,给出了几个应该可行的解决方案。并共同探讨了对汽车配件行业的几家知名企业的运行模式,感觉很好。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:销售 - 郑州
感觉靠谱
面试:威佳缺人,缺人才,流动性大
一般两到三人,销售经理、人事经理、销售主管,首先自我介绍,然后面试会问你一下过往工作经历,如果做过销售,会问你之前的业绩等等之类,以及工作规划,主要看交流中的表达能力,销售毕竟要和客户沟通,语言表达或者性格内向不适合做销售。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
1个问题,1条回答
Q:你的工作愿景。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计 - 郑州
确定通过
面试:河南大行汽车集团河南大行汽车面试过程
先进行了一个自我介绍,然后问了一些基本的自身问题之后,就问了2-3个专业知识,问我的是关于资产评估收购定价的问题和一些财务报表的问题,回不回答出来无所谓,关键是不要慌。面试的人很好,我觉得可能是一个唱黑脸一个唱白脸。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:关注哪张报表。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:物流专员 - 上海
未通过
面试:上汽大众面试偏简单,大家不要紧张
两轮面试,第一轮是专业面,第二轮是小组面试。面试官会根据你的简历问一下专业相关的问题。现场面试,直接给结果
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:面试官会问专业问题
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:汽车售后服务 - 上海
未通过
面试:上汽大众面试分几轮,比较正规、严格。
猎头联系的,提交简历通过后,进行了网上测评,测评通过进入面试。8个人面试同一个岗位, 第一轮是无领导小组讨论,话题是关于王者荣耀游戏的,现状如何、面临哪些问题、如何将游戏推广的更好。 4个人进入第二轮,然后就是单独面谈。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
4
0566
面试了职位:物流专员 - 郑州
感觉靠谱
面试:郑州日产投递大概半个月得到的
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:附件设计工程师 - 海口
感觉靠谱
面试:海马汽车海马动力附件工程师面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:现场工长 - 上海
确定通过
面试:上汽乘用车上汽乘用车现场管理岗位面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:零部件设计 - 郑州
感觉靠谱
面试:郑州日产郑州日产校园招聘面试经验
2 年前 发布
2