【供应链物流管理工作内容|工作职责|供应链物流管理做什么】-看准网

职位薪资：20-40K 经验：5-10年学历：本科类型：全职

秦岭数字科技有限责任公司 (简称“秦岭数字公司”) 成立于2022年12月10日，注册资本1.5亿元，地处西安市高新区都市之门C座，是世界500强企业陕煤集团旗下板块公司陕西省煤炭运销(集团) 有限责任公司携手京东、开源证券等企业，共同组建成立的以煤炭、化工、建材等大宗商品生产、销售、运输、消费为一体的全产业链互联网企业一、产品说明:平台产品分为智慧零售平台，智能物流调度平台，供应链金融，大数据服务二、行业要求:负责过大宗电商产品，物流产品，能源产业数字化等方面优先三、在招岗位:物流产品经理，负责公司智能物流调度系统，对接各个矿区、销售公司需求。四、岗位要求 1、有物流、供应链、网货相关产品经验优先 2、有产品规划、产品设计相关能力，了解业务场景并推进业务落地。 3、项目管理能力、沟通能力优秀

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[兰州] 京东物流招聘供应链专员

职位薪资：10-14K·16薪经验：在校/应届学历：本科类型：校招职位

工作内容： 1、根据公司业务及战略，系统参与京东物流规划工作，包括但不限于：战略研究、全球枢纽规划、智能仓网规划、快递快运网络规划、陆铁空力规划、路由规划、时效规划、系统规划、库内设计和规划、供应链预测与计划、生鲜产地规划、产业带规划等； 2、深入参与或负责物流规划模块的项目，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验； 3、负责快递快运供应链行业模式调研、动态规划课题研究，按场景推动作业流程再造及落地； 4、根据货量及时效要求，合理配置及整合运力资源；建立线路及运力监测体系，及时发现问题并推动改善落地。任职要求： 1、2023年10月1日至2024年9月30日期间毕业，统招本科及以上学历； 2、物流管理、物流工程、管理科学与工程、经管类类专业优先； 3、热爱电商物流行业并愿意长期深耕电商物流行业。具有强烈的事业心、进取心、责任心，并对生活充满正能量，对工作充满激情，有志成为京东该行业领域领军人才； 4、熟练应用EXCEL等办公工具，有良好的信息收集和分析能力； 5、具有良好的逻辑思维和沟通能力，良好的担当和团队协作意识； 6、学习的热情和积极性，能够积极主动的思考、解决问题，善于总结学习所得。

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[广州] 京东物流招聘物流运营

职位薪资：7-8K·16薪经验：在校/应届学历：本科类型：校招职位

【岗位职责】 1-新锐之星是京东物流战略性人才招募及发展项目，希望通过2年的时间培养出支撑京东物流业务长远发展的基石人才； 2-积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 3-负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 4-根据集团的战略目标，完成业务拓展及经营计划； 5-负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设等。【岗位要求】 1-2023年10月1日至2024年9月30日期间毕业，本科及以上学历； 2-物流管理、物流工程、交通运输、数学与统计学、管理科学与工程等相关专业优先； 3-熟练应用EXCEL等办公工具，有良好的信息收集和分析能力； 4-热爱电商物流行业并愿意长期深耕电商物流行业；具有强烈的事业心、进取心、责任心，并对生活充满正能量，对工作充满激情，有志成为行业领域领军人才； 5-具有良好的逻辑思维和沟通能力，良好的担当和团队协作意识； 6-具备持续学习的热情，能够积极主动的思考解决问题；善于总结学习所得，不断优化流程。

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[广州] 药师帮招聘供应链专员

职位薪资：11-20K 经验：1-3年学历：本科类型：全职

岗位要求： 1、通过自有品牌与药厂达成药品生产合作，推动包装设计，跟进包材到厂，落实排产投料，熟悉生产各环节及时间，跟踪货物到中心仓，根据市场销售数据进行再分货到各分仓。 2、根据平台销售需求、结合生产材料供应节奏、以及工厂实际产能等情况，制订药品生产计划订单，保障药品供给，维持合理药品周转库存。 3、与药厂生产，质量，采购，销售对接，跟进订单生产进度，结合销售需要，加快订单交付时间。 4、完善供应链系统建设，通过搭建流程，构建系统，实现采购订单在线化，库存管理、内部配送可视化； 5、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与药厂各部门进行有效的沟通和协商，能独立跟进项目，能独立处理工作的异常问题。任职资格： 1、本科及以上学历，药学、医学、供应链等相关专业优先考虑； 2、熟悉供应链关键环节，如供应商管理、采购管理、仓储管理、物流管理有实操经验并有较深刻的理解； 3、能独立思考及解决问题，有较好的服务意识，抗压能力强； 4、为人正直，品行端正，有良好的服务意识和高度的责任心，具备较强的自驱力与执行力，逻辑思维敏捷沟通能力强，能适应出差； 5、具备优秀的跨部门组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力，团队协作能力强。（可以接受没有经验高潜人才，后期会有培训）福利： 1.五险一金入职即购买，一对一带薪入职培训； 2.周末双休，公司节假日福利齐全； 3.完善晋升机制； 4.互联网化轻松活跃的工作氛围；其他情况： 1.偶尔不定期出差，期待可以接受出差的小伙伴加入~~；

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[昆明] 鼎宏商标代理招聘供应链经理

职位薪资：8-13K 经验：1-3年学历：大专类型：全职

岗位职责： 1、负责全国区域农产品品类采购、建立供应链等相关工作，按照品类策略和发展方向，完成公司的采购计划和目标。 2、负责与各意向加盟客户洽谈、沟通、权衡比较并选择合作对象，做好合同的签订、履行与管理工作。 3、负责农产品供应链的销售开拓，制定销售计划，合理分解销售指标并达成，包括销售额、开票和毛利额等指标； 4、负责农产品上下游供应链业务，包括供应商、客户的协作模式及内部运营体系、物流体系及仓储体系运作模式等； 5、负责区域农产品品类采购相关工作，按照品类策略和发展方向，完成公司的采购计划和目标。 6、负责区域新品引进上架、价格调整、库存平衡、活动提报、退货以及后续分析工作； 7、负责整理采购日报，周报，月报统计数据商品成本数据分析采购预算整理； 8、负责客户拜访，商机获取，与客户建立联系，维护客情关系；推进合作具体事项，包括但不限于商务洽谈、合同签约等； 9、积极开展市场调研、分析和预测； 10、供应链团队搭建及管理。任职条件： 1、大专及以上学历， 2、接受出差和外派，具有5年以上农产品供应链销售经验，有民生/农产品/生鲜等行业经验者优先； 3、具备创业思维和创新能力，掌握进销存管理规则，了解采购流程，熟悉行业动态产销数据变化情况； 4、具有敏锐的市场分析判断能力，熟悉供应链管理机制且有独到的见解，具备整个供应链资源及搭建供应链体系能力； 5、具有较强的逻辑思维，对数字敏感，擅长数据分析和需求调研； 6、具有良好的沟通与团队协作能力、优秀的人际关系能力。

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[杭州] 乐其集团招聘供应链经理

职位薪资：10-13K 经验：3-5年学历：本科类型：全职

岗位职责： 1、根据库存周转和销售计划，制定采购订货需求指标； 2、根据订货指标与品牌协商并确认采购订单，根据交期、sku/数量备货； 3、跟进物流配送时效，品牌到货异常追踪处理以及赔付事宜； 4、监控并优化库存周转，协调仓库盘点赔付； 5、负责梳理优化采购流程，控制供应链成本； 6、负责团队管理；任职要求： 1、本科及以上学历, 市场营销/电子商务/物流管理等相关专业者； 2、三年以上采购计划经验，有电商，快消，零售行业采购经验优先； 3、熟练使用office办公软件，如Excel，PPT等，对数据敏感，良好的数据统计分析能力； 4、具备良好的职业操守，工作责任心强，有团队管理经验，擅长沟通协调，执行力强，抗压及学习能力佳；

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[杭州] 碧橙数字招聘供应链专员

职位薪资：5-7K 经验：1年以内学历：大专类型：全职

岗位职责： 1、各产品的销售进度追踪； 2、全渠道进销存管理（旗舰店、猫超、分销等）；任职要求： 1.大专及以上学历，1年左右库存管理/物流仓储订单管理等相关经验，有电商供应链工作经验者优先； 2.熟练使用Excel等办公软件，数字敏感度高，有较强的数据分析和报表制作能力； 3.勤勉务实，乐观主动，认真细致，条理明晰，沟通能力强； 4.适应电商快节奏工作方式，能承受一定的工作压力； 5.物流、电子商务等相关专业优秀应届毕业生也可； 1年以上供应链从业经验，有品牌方销售部门工作经验的也可考虑在这里【大牌云集操盘一流品牌的宝贵机会】横跨家电、健康、母婴、美妆、跨境等领域西门子、林内、欧姆龙、HealthyCare、ReFa、巧虎、妮飘等品牌是合作伙伴【大牛齐聚身处充满激情的成长环境】核心团队皆有10年以上电商实战经验，阿里系、京东系大牛数不胜数碧橙大学“全方位、立体式、多层次、多角度、专业化”培训【职业发展一个充满更多可能的晋升空间】三月一次调薪晋升 “H”双通道发展，P级（专业通道）+M级（管理通道）【优厚待遇，丰富福利，让你快乐工作，更能认真生活】有竞争力的薪酬，有保障的五险一金节日福利、主题生日趴、团建活动、各种假期……总是比你期待的多一点【年轻活力给你愉悦热烈的团队氛围】平均年龄不到28岁，年轻是我们的标签 “快乐工作，认真生活”是我们的信仰上可职业专业强技能，下可唱K出游王者局，“碧橙九派”活动多

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[东莞] 坚朗五金招聘供应链专员

职位薪资：7-8K 经验：不限学历：大专类型：全职

海外子公司仓储物流管理工作： 1.1根据历史销售情况和销售预测，制定月度备货计划，确定需要备货的产品和数量； 1.2特殊备货管控及所有备货单系统下单，跟进，发货（船期预订，跟进，清关资料制作） 1.3 备货仓，订单仓拦截率，周转天数，盘点准确率监控 1.4 备货仓，订单仓呆滞订单的及时清理 1.5 仓库人员人员培训，绩效考核及日常管理 1.6.月计划工作报告的提交； 1.7.子公司订单，销售，仓储问题日常沟通解决及部门安排的其他工作；

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