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文化专员工作职责

有些国家在驻在国使馆中不设文化参赞，而设文化专员。文化专员是代表本国文化部门与驻在国文化部门保持联系、进行交涉的外交专业人员，一般由派遣国文化主管部门派出。是使馆文化处的负责人，其外交等级相当于一等秘书。享有外交特权和豁免。

企业对文化专员要求

以下内容来自看准网企业对文化专员的职责要求

要求A

岗位职责：
1、协助开展企业文化的宣导和传播，企业文化体系在公司范围内的宣传、推广和执行工作；
2、负责企业内刊编辑和发行，开展企业内刊的策划、组稿、审稿、编辑、发行工作；
3、负责策划、组织各种形式的企业文化主题活动和丰富员工关怀工作；
4、负责企业网站、APP、微信公众号的定期更新和维护；。
任职资格
1、全日制大学本科及以上学历， 1年以上企业文化建设相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑；
2、具备企业文化建设相关知识，熟练使用办公软件，熟悉公文写作，具备较好文笔及图片处理能力，能够策划撰写企业文化活动方案；
3、有较好的执行力、协调组织、策划能力。

要求B

岗位职责：1.负责公司内部及外部宣传工作。

2.负责公司海报及对外报纸宣传，排版工作。

3.负责企业文化建设。

4.解决好上级领导临时交代的任务。

任职要求：1.大专及以上学历，艺术设计或其他文职类相关专业者优先。

2.有相关工作者工作者优先。

工作地点：齐市富拉尔基区

要求C

职位描述：

1、负责全面推动三只松鼠企业文化委员体系的建设工作。

2、负责企业文化活动方案的制订与组织实施（如三只松鼠年会，年终感恩会，分享会等）；

3、为工作开展提供建议，联络各部门文化委员，建立各部门沟通良好关系；

4、组织各部门交流与合作，开展学习分享会；

5、加强信息交流，提供信息服务，推进各部门文化活动顺利开展。

任职要求：

1.统招本科学历、专业不限、男女不限、30岁以下；

2.大学中有社团或学生或相关工作经验；

3.工作踏实认真、勤于思考、擅长写作和活动策划、熟练运用办公软件；

4.工作中勤奋，具有主动性，思考力，做事果断不拖沓，执行力好。

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[佛山] 文化专员

职位薪资：5-6K 经验：不限学历：大专类型：全职

一、工作职责： 1、负责企业内刊的栏目策划、约稿、采编等工作； 2、负责公司文化墙等企业文化载体的内容编辑； 3、负责公司重要新闻事件的采访和撰稿； 4、完成公司重大战略、重要活动的文案策划及宣贯；完成主管及上级领导交办的其他临时性工作。二、任职要求： 1、22岁-32岁，大专及以上学历，新闻学、中文学、新闻传播学、汉语言文学等专业毕业，语言组织能力强，沟通能力强，学习能力强； 2、熟练使用各种办公软件(Word、Excel、PPT)，具备一定的图片处理能力如果会PS、AI、剪映等优先考虑； 3、具备一定微信公众号运营经验和文案策划经验者优先考虑。
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[凉山彝族自治州] 文化专员

职位薪资：3-4K 经验：1年以内学历：大专类型：全职

岗位职责 1.门店日常运营及服务 2.基础活动策划与实施 3.社群基础运营 4.社区基础服务任职要求 1.有责任心、亲和力 2.富有创造力及执行力
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[吉安] 企业文化专员

职位薪资：4-6K 经验：1-3年学历：大专类型：全职

企业文化专员： 1.负责企业文化建设工作，具体负责企业文化建设中的媒体宣传，塑造企业形象以及企业文化活动方案的制定与组织实施。 2. 组织各项员工活动，促进企业文化的传播，组织专题宣传活动，支持业务和管理方面的创新与变革。 3.不断更新企业文化宣传内容，参与企业文化方面的培训工作。 4.负责公司员工入离职手续办理，五险一金制作和维护工作。 5.协助核对考勤，绩效，薪酬相关具体事务工作。任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限。 2.有丰富的企业文化传播工作经验，有良好的文字撰写能力及新媒体运营经验。 3.具备良好的沟通，协调，合作及判断能力。 4.善于头脑风暴有创新精神。 5.有一定的人力资源基础工作经验。 6.有文化创意活动作品成果者优先。福利保障：①员工旅游；②工作餐补贴、住房补贴，通讯补贴，交通补贴；③每年两次加薪；④绩效奖金、年终奖金、老员工忠诚奖；⑤带薪年休假、法定假、陪产假等；⑥五险一金；⑦生日及节日福利、关怀慰问福利等。工作时间：8:30-18:00 午休1.5小时
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[杭州] 企业文化专员

职位薪资：120-150元/天经验：在校/应届学历：本科类型：新实习生职位

岗位职责： 1、负责活动海报设计宣传等工作 2、协助企划活动、部门会议、团建等组织策划及开展 3、协助培训、人事、行政等工作 4、协助完成部门其他临时性事务任职要求： 1、具备海报设计、视频剪辑的基本技能 2、会使用PPT、word、Excel等办公软件 3、善于沟通、执行力强、注重细节
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[湖州] 文化与传播专员

职位薪资：6-11K·15薪经验：1-3年学历：本科类型：全职

【岗位职责】 1、负责集团公司及各子公司自媒体的撰写与运营，参与各类对外宣传物料制作的策划与执行，包括但不限于微信公众号、视频号，企业网站，企业宣传片，宣传册等。 2、跟进公司文化理念的挖掘和提炼，负责内部文化传播落地，参与企业文化体系建设、企业内宣活动策划与执行等工作。 3、负责参与集团公司及各子公司宣传活动的策划、执行与后端支持，及时了解各子公司宣推需求，提供有效的宣推支持。 4、完成领导交代的其他工作。【任职要求】 1、本科及以上学历，广告学、新闻传播学、汉语言文学相关专业优先，有较强的文字功底和宣传策划能力。 2、2年及以上企业宣传岗或广告公司文案、策划相关任职经验，拥有独立运营各平台自媒体账号且取得一定成绩者优先。 3、具备较强的语言表达、组织协调能力，拥有出色的推动力，能够沟通各部门协同合作，有效调动人员积极性，保障各项工作执行落地。 4、具备良好的逻辑思维能力，有脑洞、爱创新，有较强的新闻敏感度，能够及时获取社会、网络热点。 5、能够熟练使用办公软件，会使用相关设计软件和视频剪辑软件并具备一定设计和影视制作能力者优先，会使用相关摄影摄像设备者优先。
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[宜春] 企业文化岗

职位薪资：15-25K·15薪经验：3-5年学历：本科类型：全职

岗位描述： 1、负责公司企业文化体系（包括理念制度体系、行为规范体系、视觉识别体系）建设和管理； 2、负责公司企业文化载体（包括各种形式的内部媒体）管理和优化； 3、负责系统规划公司各类企业文化活动，并策划、组织其中的重点活动； 4、负责总结、提炼、宣传公司企业文化典型人物和典型案例； 5、负责公司内部企业文化工作队伍管理； 6、负责总部和基地信息上传下达； 7、负责落实领导交办的其他工作。任职资格： 1、全日制大学本科及以上学历，专业不限； 2、五年（含）以上工作经验，其中企业文化相关工作经验三年（含）以上； 3、获取信息、捕捉重点的敏感性较强； 4、计划总结能力、书面表达能力、改进创新意识较强； 5、主持或深度参与过企业文化建设咨询项目者，可优先考虑。
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[鄂州] 企业文化

职位薪资：5-7K 经验：3-5年学历：本科类型：全职

企业文化专员5-7K 工作职责： 1、深入了解公司，协助全面推进企业文化建设、落地执行； 2、协调公司资源，策划、组织公司企业文化活动，推动企业文化的宣导和员工活动的展开； 3、负责协助文化传播体系中的内容策划与生产，内容包括内部公众号、内部刊物的约稿、撰写、编辑及版式设计，建立有效、畅通的内部沟通渠道； 4、拓展和开发有效的员工关怀项目，丰富公司的员工关怀服务，如节假日福利等；岗位要求： 1、本科及以上学历，汉语言文学，市场营销，新闻传播学优先，3年以上企业文化从业经验； 2、文字功底扎实，创新意识强，有良好的协作和文案能力； 3、善于总结，性格活泼、亲和力佳，具备优秀的沟通能力和团队意识； 4、熟悉PPT、微信公众号编辑、海报设计、文字排版、剪辑等软件。
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[宁波] 企业文化经理

职位薪资：15-30K 经验：5-10年学历：本科类型：全职

1.负责制定企业文化战略，根据集团战略，分解、解读； 2.传播企业文化，通过一系列文化活动，传播企业文化，促进员工对公司的归属感，营造良好的文化和工作氛围； 3.定期对公司企业文化建设工作进行检查和监督,针对不完善的地方提出修改意见并及时进行修订； 4.负责撰写企业文化日常宣传文案，各种节日宣传.日常文化项目邮件的撰写和排版.公司公众号的运营.网络不实言论维护； 5.负责组织设计日常文化物料并实施使用，包括视觉层面文化墙.VI层面吉祥物设计; 6.负责公司企业文化大型活动的整体构思.组织和落地执行以及结束后复盘工作。
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[苏州] 企业文化经理

职位薪资：15-30K·13薪经验：5-10年学历：本科类型：全职

1、制定企业文化战略和建设方案，负责具体实施 ①根据公司发展战略，制定企业文化规划和具体实施方案 ②制定公司企业文化各项工作制度，并落实。 2、企业文化日常建设管理 ①提炼企业文化理念（使命愿景价值观） ②对企业文化进行可视化的升级，将公司倡导的理念体现出来 3、企业文化传播 ①负责建立公司企业文化传播网络 ②结合公司品牌建设工作，对视觉传播工作提出建议 4、企业文化活动负责制定企业文化活动方案，策划公司年会、节假日活动、市场类活动等，以活动形式让员工感受到企业的文化理念
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[深圳] 企业文化主管

职位薪资：15-25K·13薪经验：3-5年学历：本科类型：全职

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