上海新兰德证券投资咨询顾问有限公司

接到hr的电话说是让去面试，在电话里约时间的时候，hr就说我们公司最多能给你2500.如果能接受就来，不能我们就不用谈下去了，去了以后发现根本就没有网页方面的工作，都是些杂事，和微信运营方面的工作，要求也不是很高，没什么技术上的要求，只要你做事快，拿的钱还少就可以了。

里面的人好像都有戾气。去面试了，比如我要坐一个人边上，方便交流。因为隔的远。他说干嘛，发微信吧。结果近在咫尺，滑稽的发微信。比如第一个面试的，对我说我觉得你怎么怎么。比如后面经理对我说你没必要问这个没必要问那个。不会形容，有点古怪吧。里面的人面试像审问犯人，没有亲和力。里面的人压力应该都很大吧，他们对待面试者应该是把工作中气撒在求职者身上了。

在郑州分公司面试，HR沟通不到位，到了现问。然后过程中一直追问我准备了什么。专业对口，岗位在简历上明写着管培生（就是电话销售）不知道她为什么看不见，也查了他们公司信息（和深圳同名公司共用早期荣誉但又说是两家公司也是醉了！），不知道还呢准备什么，就懵了，问了也不说，咬定我没准备😂。 后来换HR了，说不用准备什么😂。还有，宣传页上说下午下班，但HR说晚上还要固定上班！还有，HR对三方协议的签订不熟悉，不够专业。总之很搓败的同时也不知道自己哪里不好。凌乱，不靠谱。