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匿名用户
面试了职位:产品经理 - 宁波
确定通过
两轮面试,HR和直属上司
常规面试,面试共分两轮,在单独的小会议室进行,通常为单面,压力不大,氛围比较轻松第一轮:HR面试【基础背调+待遇】提问有关教育经历,平时性格,家庭背景等,对工作的期望以及薪酬第二轮:部门领导直面【工作经历+能力】针对简历中提到的工作经验提问,询问具体的工作内容,针对与未来工作相关的或者需要的能力相关的经历进行重点提问,检验是否具备良好的工作态度和合格的工作能力,是否可以胜任岗位工作,中后台的面试主要更加侧重于工作态度,前台部门的面试更加侧重过往业绩和人脉等。面试过程中可与面试官沟通未来工作内容等,相互评估是否适合工作。常规面试,难度不大,如实作答即可随后面试通过,进入实习期,如已经毕业则进入试用期
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
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清和基金

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匿名用户
面试了职位:资信评估 - 北京
确定通过
面试:宜信宁波分公司风控面试
1.电话面试; 2.告诉地址去主管面试,营业部经理面试,区域风控或者客服经理会有面试,主要还是以主管面试为主。
2轮面试:电话面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
噢噢噢噢
面试了职位:内容运营 - 宁波
未通过
面试:淳石资产管理(宁波)有限公司内容运营面试不好,共2轮面试
挺无语的一次面试,对方是市场部运营负责人,感觉全程鼻孔看人,很高傲。首先视频面试,让候选人开摄像头,自己不开,这就已经比较减分了。开头让做了个自我介绍,然后紧盯小课运营方面的经验在问,但问出来的问题很轻蔑。在没有听明白我陈述的流程情况下直接问我这项目为啥失败了?我一脸黑人问号。我只是后来退出了这个项目,你是从哪里听出来这项目最后凉凉的?总之不太尊重候选人,不认真听人家的发言在那里自说自话。不推荐。
2轮面试:总监/老板面试、视频面试
面试感受:不好
面试难度:困难
面试来源:BOSS直聘
2022-10-08 发布
匿名用户
面试了职位:系统工程师 - 宁波
感觉没戏
面试:平方和投资几个程序员分别过来和
几个程序员分别过来和我聊,先聊简历上的工作内容,后面会出一些算法题。没做好准备,题答得都一般,感觉面得不太好。
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源主管 - 宁波
未通过
面试:宁波股权交易中心感觉不被尊重的一次面试
最开始是上午在公司上班时接到电话,什么都没问,说让下午去面试。 第一轮面试是综合管理部的两个人面试,聊了聊,然后对方告知会再通知二面时间,并且告诉了二面时需要注意的事项。 隔天接到二面电话,30多度的高温坐车近一个小时去面试,按约定时间到达,让等了40多分钟才开始面试,总经理和初面的那两个人一起面试,总经理根本没问问题,然后2分钟结束面试,就让走了,应该他们已经有确定人选了,觉得是最不被尊重的一次面试。
2轮面试:电话面试、总监/老板面试
面试感受:不好
面试难度:简单
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:高级理财经理 - 上海
确定通过
面试:金砖国际金砖国际投资有限公司。
业务性公司,业绩为王,招聘主要靠忽悠,竞争和淘汰还是很激烈的,适合赚快钱,不怎么适合长期发展的公司。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:内部推荐
2 年前 发布
看准75359
面试了职位:数据挖掘 - 宁波
感觉靠谱
面试:平方和投资数据挖掘面试很好,共1轮面试
投简历后很快 得到了 面试要约先是hr的 面试,大概问了下为什么要离开现在的公司,当前薪资水平如何然后是技术面,先是问了简历上做过的项目,然后是一些奥数题,求导之类的最后是一些数据挖掘算法的细节。整体面完挺有收获的,希望贵司发展的越来越好
1轮面试:电话面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生
确定通过
面试:招行宁波信用卡部qq视频面试,挺容易的
一面是qq视频面试,问了你的基本情况,为什么选择宁波工作,为什么没有参加秋招等等。都是本人最基本的情况,据实回答就可以,很水。
1轮面试:视频面试
面试感受:很好
面试难度:简单
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:Java - 宁波
确定通过
面试:宁波掌控出海科技面试的时候没有技术面试,因为没有老程序员了
首先是人事面试吧,过了两天应该是招不到人了,所以让我来了,一个人做全栈,真心苦逼,老程序员走的时候才给我项目代码。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你会java吗。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 宁波
确定通过
面试:宁波股权交易中心包括自我介绍和小演讲
一般2-3轮面试,先由人力和部门副总面试,主要自我介绍和针对简历问一些问题,然后抽一个小纸条,根据纸条写的主题做小演讲,一分钟,放轻松就行。第二轮一般由总经理出面,进行面试。总体面试难度不难,就是一问一答,对你个人做一个整体了解。
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
math
面试了职位:分析师 - 宁波
感觉靠谱
面试:平方和投资面试:分析师。面试体验还不错,有一定难度,基本能通过。
主要是hr聊一些公司情况,后续笔试完再分享
1轮面试:电话面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:社会招聘
2023-02-27 发布