中国五冶大学高新校区面试经验

当时正在做上一家测试，hr叫我直接把测试发给他，然后老板看了作品说我不是画的，是3d建模做的？这水平得有多低才分辨不出3d和画的，然后我发了图层和作画过程来证明我是画的，她就说我用了贴图，不是画的，然后她直接不回复了，于是我从早上等到下午也没等到消息就直接退群了，然后第二天她专门叫hr给我发邮件来阴阳怪气我？ 我只能说这老板不管专业上还是情商上都需要提升一下……总之建议别来这家公司……

1、内推简历，2、HR电话联系预约沟通时间，3、电面了解基本信息及需求，4、预约下一轮视频面试时间，5、进行视频面试

刚刚开始填一些资料，然后做了两道编程题:1、python斐波那切数列1,1,2,3,5,8,13,21,…，编程求第n个斐波那契数列的数，2、一个大于1的自然数，除了1和它本身外，不能被其他自然数（质数）整除（2, 3, 5, 7等），换句话说就是该数除了1和它本身以外不再有其他的因数。判断一个数是否是质数？最后谈了一下职业规划

先扫码做性格测试题，然后填写信息表，最后选绘本读，选好绘本后等了半天，面试官才出来，出来说要英语自我介绍再读绘本，行，读完后说英语还可以，就是缺乏这方面的经验，薪资只有3-4K，然后问了一些比较刁钻的问题，面试结束

会需要自我介绍，然后那边经理就会跟你沟通一下介绍公司，根据简历问点基本问题就没了，主要是后面要培训，培训每天120，前三天没有工资

画测试画了很久，不说清楚过不过，叫过来面试.面试几分钟就结束了 基本没问求职者任何问题，然后就说不通过。很浪费时间。

初试为1对1视屏面试，过程20分钟左右，自我介绍，面试官提问问题1：离职原因；问题2：大学和上份工作中学到了什么；问题3：最难忘的事；问题4：新工作你最关心的三个问题；总体感觉问题比较常规，看中面试者的交流表达，以及自身的认识。初试通过，终面由于个人原因没有去。

先让我试讲，试讲完了通知进行人事面试，又是一周后通知进行项目面试；总的来说面试难度不大，试讲可能需要对味才行。但最后被告知无法明确知道工资待遇，需要培训完了才能知道。最关键的是，在培训前要签合同和一个固定协议，提前离职需要赔偿。合着我应该在不知道价格的前提下把自己给卖了呗？啊这...

别去，坑

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