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看准39989
面试了职位:商务经理 - 成都
确定通过
商务经理面试很好,共2轮面试
面试官是公司的销售,知道我是小白后,给我详细介绍了公司的主营业务,很真诚,没有套路。但是跟我之前的销售有一定的区别,专业性更强,并且前期可能很长一段时间收入会很低,但做久了之后收入会越来越高,现在在考虑要不要跨行业。
2轮面试:协作同事面试、填信息表
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2022-08-23 发布
看准51254
面试了职位:项目申报员 - 成都
感觉靠谱
面试:项目申报员。感觉很正规,题目稍有难度,对结果有把握。
感觉有戏
1轮面试:视频面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2022-10-27 发布
对对对
面试了职位:项目专员 - 成都
感觉没戏
人事和部门负责人着重
人事和部门负责人着重问了高考成绩及学校是几本,部门负责人还问了家庭条件。自我介绍从事工作的具体内容高考成绩家庭条件期望薪资
5轮面试:电话面试、填信息表、笔试、HR面试、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2 年前 发布
Momo
面试了职位:咨询项目管理 - 成都
未通过
面试:咨询项目管理。总体面试感觉不错,难度大概中等水平,有了面试不通过的结果。
1轮面试:其他
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:其他平台
2023-02-16 发布
匿名用户
面试了职位:项目申报专员 - 成都
感觉没戏
一上来就问你期望月薪和年薪,面试的小伙伴们得注意了
去了之后需要先填写表格,类似于求职申请表,填完之后再面试。没有遇到人事部的,是技术部的人来面试的。一上来也是自我介绍,提问是否打算长期在成都发展,然后就针对表格上写的自己的优缺点提出证明,接下来技术部的老大就问什么学历,高考多少分,中学在哪里读的,最最逼人的是,一直问期望月薪和年薪,具体到哪一年的期望是多少。这一点对于转行的人来说,尤其不利,因为可能并不了解这个行业和这个岗位具体的提薪节奏,所以没准备好如何回答。希望能对其他求职者有所帮助。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
2
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四川博鼎融盛科技有限公司

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确定通过
面试:麦可思mycos面试:C#。总体来说体验还行,没啥难度,确认通过。
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面试感受:一般
面试难度:普通难度
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2176
面试了职位:行业研究 - 成都
确定通过
面试:久远谦长(上海)企业管理咨询有限公司面试:行业研究。细节还是很不错的,面试内容挺简单,确认通过。
成都分所的RA intern实习生,面试还行,比较简单,两个同学一起面试了40分钟。
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面试感受:很好
面试难度:普通难度
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面试难度:有难度
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面试感受:一般
面试难度:有难度
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未通过
面试:久远谦长(上海)企业管理咨询有限公司面试:数据分析师。总体感觉比较正常,难度层层递进,结果没机会。
笔试:问卷星里面写pandas或者sql,还有一个data scientist的问卷选做一面:1. 简历内容问答2. 考了各种机器学习模型的基本原理,以及模型各个参数的解释和用法。3. 分析一道题目:一个商场中的某个美妆柜台突然出现了收入骤减,分析原因4. 考了一道贝叶斯概率题5. 现场再会议室的在线文档里写sql代码强度不小,建议好好准备
4轮面试:电话面试、视频面试、笔试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:困难
面试来源:BOSS直聘
2023-11-06 发布
nana
面试了职位:招聘 - 成都
感觉靠谱
面试:成都优纳青云企业管理咨询有限公司面试:招聘。给人感觉很亲切,难度是有的,基本能通过。
面试感受非常好,面试官非常专业
3轮面试:电话面试、填信息表、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
2023-08-24 发布
LEONG
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面试:四川中雅瑞教育咨询有限公司分公司/代表处负责人面试一般,共2轮面试
面试流程简单直接,没有告知面试结果。按约定的时间到达,面的岗位是办事处业务负责人,需要搭建和管理业务团队,和对接成都总部工作。去到直接见到总经理,开始面试,主要聊的是过往的工作经历,包括为什么离职,过往运营的项目方向,等。后面总经理开始介绍公司业务情况,还有岗位的一些基本工作要求,薪资框架等。聊得很顺。隔天HR打电话,再次与本人确认了工作岗位职责、薪资框架。后续没有告知面试结果,没有发放offer。
2轮面试:总监/老板面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
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面试:成都万普胜人力资源咨询有限公司面试:人力资源专员/助理。细节还是很不错的,难度大概中等水平,未能通过。
聊得很愉快,老板和hr亲和力很高,但是我本人可能没有那么强的职业定位,所以被刷了
3轮面试:填信息表、HR面试、总监/老板面试
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