广州立凡知识产权代理有限公司面试经验

HR冲业绩骗人过去面试，到了那里连杯水都没有，前台很乱，面试前先做性格测试，一大堆题目连要求都说不清楚

主要还是自己没刷题

技术主管和hr专利工程师都是这几个问题 1.为什么从事这行，对这行的了解2.是否长期从事这行3.技术方面

公司很大，要身份证登记，上去会有一点难找，要中转。1.行政：填写了信息表，小姐姐态度很好，会确认人员信息，及时告知等待时间。2.面试官：初试面试官是组长，临时参加会议，面试等了半个多小时，面试沟通还好比较亲和；复试另外约了一天，面试官是部门负责人，因开会也等了半个小时，比较干练，态度比较强硬。3.招聘hr：不是很到位，面试前没有提醒跟进，面试官突发会议也没有及时通知联系改时间，二面也是没有沟通直接boss要微信。总体来说大公司吧，比较吃经验，流动率应该蛮大，可以多方面考量。

去到现场等了半小时，不知道是HR还是什么岗位的一个女人过来，打了个招呼说刚在开会，我回了一句没关系，第二句话就说希望这个岗位性格能更强势一点，我可能不太适合？？？就很无语，难道我当场对她迟到半小时表示生日或者不谅解能体现我的性格很强势？然后她电话响了，就跑一边接电话，大概五到十分钟还没结束，我直接走了。体验非常不好，非常没有礼貌。

去了一个人都没有，前台也不知道去哪了，hr电话不接，发消息还已读不回，真是醉了

第一轮hr的意向面，对答感觉OK，了解到岗位职责较强调英语水平，协调节后进行主管面及BOSS面。

面试了科技项目申报员岗位，先是hr跟我聊了一会儿，没有涉及到什么工作，大概就是家庭情况跟个人情况之类的。部门主管面试问了一些问题，大概是：工作中遇到压力大的时候怎么排解？你有哪些缺点？工作中犯过最大的错误？之后做了什么改变？在工作中有没有你提出解决方案的例子？如果团队中某个人导致项目进度受影响，怎么解决？从别人的错误中学习到的例子？你工作中最有成就感的事情？之前工作中没有你达到领导预期的例子？大概就记得这些吧，还有一点别的记不清了。

不错

面试的专利工程师，面试了一次。因为是应届毕业生，就是介绍自己的情况，学校专业和科研这一块的东西。HR对公司和岗位进行了介绍，选择长沙分公司的原因，工作中的抗压能力，以及怎么看待加班等，大概面试了二十多分钟。